허쉬와 브랜챠드의 상황적 리더십의 4가지 종류의 특성을 예를 들어 설명하시오
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[리포트]
리더십
허쉬와 브랜챠드의 상황적 리더십의 4가지 종류의 특성을 예를 들어 설명하시오.
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 허쉬와 블랜차드의 상황적 리더십이론의 개요
2. 상황적 리더십 4가지 특성별 사례
1) 지시형 리더십
2) 지원적 리더십
3) 참여적 리더십
4) 위임적 리더십
- 참고문헌
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Ⅳ. 참고문헌
백기복 외, 「리더십의 이해」, 창민사, 2016
다니엘 골먼 외, 「조직의 성과를 이끌어내는 리더십」, 이한나 역, 매경출판, 2015
양순열, 「상황적 리더십이 조직몰입에 미치는 영향: 지역농협 전무를 중심으로」, 전남대학교 경영대학원 석사학위논문, 2000
김대규 외, 「교양인을 위한 리더십」, 학문사, 2009
신복기, 「사회복지행정론」, 공동체, 2019
권기성, 「리더십」, 형설출판사, 2000
조용현, 「상황적 리더십 이론의 확장: 변수와 분석수준 관점」, 전남대학교 박사학위논문, 2005
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