[사회복지정책론] 고용보험의 문제점을 통한 발전대안

복지혜택을 누릴 수 있었다.세 번째는 1997년말 경제위기 이후의 시기로서 급증하는 실업자를 위한 예산 확충과 더불어 대대적인 복지개혁이 시도되었다. 이 시기에 4대 사회보험제도가 정비되었고, 의료보험제도가 통합되었으며, 매우 제한된 빈민들에게만 구호를 제공하던『생활보호법』을 폐지하고 권리의식을 강조하면서 모든 연령계층을 포괄하여 구호를 제공하는『국민기초생활보장법』을 제정하였다. 그 결과 경제발전에서는 상당한 성공을

사회복지 정책결정의 주도권2. 우리나라 사회 복지 정책의 수준 평가1) 한국의 사회보장예산은 선진국의 절반2) OECD 기준의 사회지출비3) 재정정책에서의 낮은 소득재분배 효과3. 우리 사회 사회복지의 현황1) 소득보장정책 2) 고용보장정책 3) 의료보장정책 4. 우리나라 사회복지 정책의 문제점1) 사회보험의 문제점 2) 사회복지서비스의 문제점 3) 국민기초생활보장제도의 문제점4. 우리나라 사회복지 정책의 발전 방향 1) 이념적 측면에서의 복

보험사업과 더불어 적극적인 취업알선을 통한 재취업의 촉진과 근로자의 직업안정 및 고용구조 개선을 위한 고용안정사업, 그리고 직업생활의 전 기간에 걸쳐 근로자의 직무수행 능력을 체계적으로 개발․향상시키기 위한 직업능력 개발사업 등 적극적 노동시장정책을 하나의 체계 내에서 상호 연계하여 실시하는 사회보험제도이다. 김영모, 『현대사회보장론』(서울:한국복지정책연구소), 2001,고용보험은 실직자에 대한 생계지원은 물론 재취업을

사회복지 정책결정의 주도권2. 우리나라 사회 복지 정책의 수준 평가1) 한국의 사회보장예산은 선진국의 절반2) OECD 기준의 사회지출비3) 재정정책에서의 낮은 소득재분배 효과3. 우리 사회 사회복지의 현황1) 소득보장정책 2) 고용보장정책 3) 의료보장정책 4. 우리나라 사회복지 정책의 문제점1) 사회보험의 문제점 2) 사회복지서비스의 문제점 3) 국민기초생활보장제도의 문제점4. 우리나라 사회복지 정책의 발전 방향 1) 이념적 측면에서의 복

고용보험제도 도입 시기의 양상3. 고용보험 확대 적용 과정Ⅲ. 산출분석(제도에 대한 분석)1. 개념정의2. 특성3. 기능4. 적용대상5. 사업내용6. 관리운영체계7. 고용보험 재원조달8. 고용보험 기금운용Ⅳ. 성과분석(고용보험 도입 10년)1. 고용보험의 성과2. 문제점Ⅴ. 외국의 제도현황과 시사점1. 외국의 고용보험현황 최근 동향2. 우리나라에 주는 시사점Ⅵ. 결론 Ⅰ. 서론사회복지정책론 - 고용보험1. 문제제기고용보험제도는 자본에 의한 경