취업여성의 영아보육 지원방안

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목차
Ⅰ. 서론

Ⅱ. 영아보육정책 및 사업현황분석
1. 영아보육정책 및 사업현황
2. 영아보육정책의 문제점

Ⅲ. 영아보육 지원방안
1. 0세아 전용보육시설 신설
2. 첫째 0세아 보육료 지원
3. 보육의 질적 수준 향상을 위한 다양한 제언

<참고문헌>
본문내용
우리나라 노동시장은 여성의 교육수준 향상, 가족구조의 변화, 사회구조의 변화, 노동시장 환경의 변화 등 다양한 이유로 여성의 참여가 증가하였으나 우리나라와 경제적인 특징이 유사한 다른 나라와는 차별화되는 몇 가지의 특성이 1990년대 중반 이후부터 나타나기 시작했다. 1984년 40.7%였던 여성 경제활동참가율이 1989년에는 46.6%로 증가하였으나 1990년대에는 소득수준 향상과 여성고용의 확대가 함께 동반되지 못하여 여성 경제활동참가율이 47~49%수준에서 정체되어 있다가 2006년 현재 50.3%에 불과하다는 것이 하나의 특징이다(통계청, 2006).
우리나라 여성노동 시장의 또 다른 특성은 여성이 출산․육아기에 직장경력이 단절되는 현상(M-curve)이 전반적으로 여성의 학력수준이 높아진 1990년대 이후에도 지속적으로 나타나고 있다는 점이다. 선진국의 경우 학력수준이 낮은 여성은 일시적으로 출산․육아기에 경력이 단절되는 경향이 많지만 고학력 여성은 출산과 양육 때문에 경력이 단절되는 비율이 높지 않다. 그러나 이에 비해 우리나라 여성은 연령과 학력을 불문하고 출산과 육아기에 경제활동참가율이 낮게 나타나, 노동시장에서 여성의 고용상태가 불안정하며 출산과 육아가 여성 경력단절의 중요한 요인이라는 해석을 할 수 있게 한다.
참고문헌
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여성가족부. 2006.「영유아보육법령집」.
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_________. 2007.「07년 보육사업안내」.
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통계청. 2011「경제활동인구조사」.
_____. 2011.「인구동태통계연보」(2000~2005).
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_____. 2011.「경제활동인구조사」.
한국보건사회연구원. 2002.「영아보육 활성화 방안」.
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