[사회복지정책론] EITC 근로장려세제
- 등록일 / 수정일
- 페이지 / 형식
- 자료평가
- 구매가격
- 2011.02.25 / 2019.12.24
- 23페이지 / hwp (아래아한글2002)
- 평가한 분이 없습니다. (구매금액의 3%지급)
- 2,100원
최대 20페이지까지 미리보기 서비스를 제공합니다.
자료평가하면 구매금액의 3%지급!
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
추천 연관자료
- 목차
-
< 목 차 >
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 미국의 EITC와 한국의 근로장려세제의 비교
1.미국의 EITC
1) EITC의 발전
2) EITC의 변화
3) EITC의 급여
4) EITC의 한계점 및 제언
2.한국의 근로장려세제
1) 근로장려세제의 발전
2) 근로장려세제의 급여체계
3) 근로장려세제의 평가 및 제언
Ⅲ. 결론
Ⅳ. 참고문헌
* 기사 자료
- 본문내용
-
2) 근로장려세제의 급여체계
(1) 적용대상
- 당해 연도 가구(부부) 총소득이 1,700만원 미만인 가구
- 무주택이고 일반재산 합계액이 1억 원 미만인 가구
- 18세 미만 자녀를 2인 이상 부양하는 가구
* 자녀가 「장애인고용촉진 및 작업재활법」에 의한 중증장애인인 경우, 연령 제한 없이 적용.
(2) 신청자격
근로장려금은 근로소득이 있는 가구 중 다음 4가지 요건을 모두 만족하는 경우 신청할 수 있다.
- 부부 모두 근로소득이 있는 경우는 근로소득이 많은 사람이 신청하여야 한다.
* 신청요건을 모두 만족하더라도 다음의 경우에 해당된다면 근로장려금을 신청할 수 없다.
- 3개월 이상 국민기초생활보장급여 수급자(생계, 주거, 교육급여)
- 외국인(내국인과 혼인한 외국인은 가능)
- 다른 신청자의 부양자녀
① 총소득 요건
- 전년도 연간 부부합산 총소득이 1,700만원 미만이어야 한다.
- 총소득은 근로소득과 사업소득 등 다른 소득을 합산한 소득을 의미하며 소득세법상
비과세소득을 제외한 과세대상 소득만을 합산한다.
- 소득세법상 비과세소득으로는 시내출장 등에 따라 소요된 실제 여비, 회사 사규 등에 의해 지급규정이 정해진 사회 통념상 인정되는 범위 내의 일직·숙직료 등이 있다.
② 부양자녀 요건
자료평가
-
아직 평가한 내용이 없습니다.
오늘 본 자료
더보기
최근 판매 자료
- 사회복지학개론-우리나라 사회복지의 발달과정을 설명하고 한국의 사회복지 발달과 서구의 사회복지 발달의 차이점을 서술하시오
- 리더십의 개념
- 길버트와 스펙트의 지역사회의 기능에 대해 설명하고, 그 기능 중 현대 사회에서 가장 중요하다고 생각하는 기능과 그 이유를 기술하시오.
- [보고서] 특수교육의 내용적 접근과 방법론적인 접근의 쟁점 및 경향
- 영화 “미쓰백”을 보고 감상평을 작성하고, 아동학대에 대한 본인의 생각을 기술하시오.
- 사회복지 실천의 궁극적 목적과 목표에 대해 설명하고, 사회복지실천의 자세에 대해 논하시오
- 나는 누구인가 레포트
- 리더십에서의 팀(Team)과 집단(Group)의 차이점과 팀워크의 중요성을 개인의 경험 및 사례에 비추어 대해 토론해 주시오
- 프로이트의 정신분석 성격이론과 에릭슨의 사회심리학이론에 따른 성격발달과정을 비교 정리하고 각 이론의 발달과정에 따라 자신의 성격형성과정을 정리하시오.
- 권력과 권위를 각각 설명하고 그 차이를 정리하시오
저작권 관련 사항 정보 및 게시물 내용의 진실성에 대하여 레포트샵은 보증하지 아니하며, 해당 정보 및 게시물의 저작권과 기타 법적 책임은 자료 등록자에게 있습니다. 위 정보 및 게시물 내용의 불법적 이용, 무단 전재·배포는 금지됩니다. 저작권침해, 명예훼손 등 분쟁요소 발견시 고객센터에 신고해 주시기 바랍니다.