[특수진로상담] 경력단절여성 취업
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- 목차
-
Ⅰ. 여성의 경제활동 변화
1. 경제 성장과 여성 일자리 추이
2. 경기변동과 여성고용
Ⅱ. 경력단절 여성의 특성 이해
1. 경력 단절에 따른 여성의 직업변화 실태
2. 경력 단절 여성의 취업욕구
Ⅲ. 법 및 관련 기관
1. 경력단절여성 경제활동촉진법
2. 여성 일자리 관련 기관
(1) 국내
1) 여성가족부
2) 경기도여성능력개발센터
3) 서울서부여성발전센터
(2) 도내
1) 전주여성인력개발센터
2) 전주대 여대생커리어개발센터
Ⅳ. 앞으로의 분야별 정책과제
1. 재취업 여건의 확충
2. 복귀 후 경력유지 지원 강화
3. 취약계층 여성 고용의 질제고
4. 여성 일자리 창출
5. 지원 인프라 구축
Ⅴ. 출처
- 본문내용
-
(2) 재취업 희망 직종 및 일자리 조건
<그림 Ⅱ-2> 원하는 근무형태
* 원하는 근무조건은 정규직에 대한 선호가 크지만 시간이 유동적이고 근무형태 가 안정적이라면 정규직이 아니더라도 취업을 적극적으로 원한다는 의견이 다 수이며, 시간제 취업을 선호하는 경우 오전 10시부터 오후 4시까지 시간대의 안정적인 일자리를 선호함
* 취업의 목적은 자녀의 사교육비 때문에(39.2%)가 가장 많았고, 재산을 늘리기 위해(33.6%), 노후생활자금을 마련하기 위해(33.3%)순이었음
<그림 Ⅱ-3> 희망 수입(좌) 실제 수입(우) 비교
(3) 경력단전여성의 재취업의 걸림돌
* 여성들의 의식변화와 모성보호정책의 진전에도 불구하고 출산과 육아요인은 경 력단절 및 추후 낮은 복귀율의 강력한 요인이 되고 있음
(출산과 육아로 인한 노동시장 이탈과 복귀현상을 지속하면서 숙련도 저하로 동일 수준의 일자리 회복은 어려움)
* 생계형, 혹은 가계보조형 노동시작 복귀 집단은 꾸준히 증가하고 있지만, 그렇 지 않은 집단은 적극적 복귀를 망설임
* 재취업에 대한 욕구가 있는 집단은 밀착형 정보제공, 여성친화적 교육기관으로 부터의 훈련을 원함
<그림 Ⅱ-4> 취업제의에 응하지 못한 사유
Ⅲ. 법 및 관련 기관
1. 경력단절여성 경제활동촉진법
* 올 2월 6일부터 시행되는 『경력단절여성 등의 경제활동 촉진법』은 여성부와 노동 부는 경력단절여성 등의 경제활동촉진 기본계획 수립, 경력단절여성에게 특화된 취 업지원센터지정·운영 등을 주요골자로 하는 법률로써 지난 5월 국회 본회의를 통 과하고 6월 5일에 공포됨에 따라, 여성부와 노동부는 이 법에서 위임된 사항과 시 행을 위하여 필요한 사항을 규정하는 시행령과 시행규칙을 마련하여 12월 3일 공포
* 이번 법률은 경력단절여성 등의 경제활동촉진대책을 여성부와 노동부가 협력하여 추진하도록 소관부처를 공동으로 하고 경력단절여성 등의 경제활동촉진 기본계획을 함께 수립하도록 하는 등 정부정책을 부처 간의 벽을 허물고 공동 추진하는 협력모 델을 마련하였다는 점에서 큰 의미를 둠
* 여성부와 노동부는 법률이 본격 시행되는‘09년부터 경력단절여성을 위한 취업 지 원 사업을 적극 발굴·추진해 나갈 계획이며, 직업상담 부터 취업 후 사후관리에 이르기까지 취업지원서비스가 종합적으로 제공되는 여성 새로 일하기 센터를 내년 부터 본격·추진하고 경력 단절 여성 등의 경제활동 촉진을 위한 기본계획을 내년 상반기 중에 수립할 계획중이며, 효율적인 경제활동 촉진대책을 마련할 수 있도록
- 참고문헌
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- 경력단절여성등의 경제활동촉진 기본계획 수립을 위한 기초 조사
/ 한국여성정책연구 원 ; 한국노동연구원 [편], 여성부 인력개발기획과, 2009
- 경력단절여성의 취업욕구 조사 연구 보고서 ; 여성가족부, 2009.01.21
- 주부라고 깔보지 마라!! (http://blog.daum.net/moge-family/1176)
- 결혼, 출산, 육아 : 여성경력 단절 ‘삼중고’
(http://blog.naver.com/kguy45?Redirect=Log&logNo=70082829488)
- 경력단절여성 경제활동촉진법 12월 6일부터 시행
(http://blog.naver.com/upgrade_u/90038370006)
- 전주여성인력개발센터 (http://www.jjwoman.or.kr/)
- 전주대여대생커리어개발센터 (http://woman.jj.ac.kr/)
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