[공공의료, 공공의료제도] 공공의료(공공의료제도)의 개념, 공공의료(공공의료제도)의 필요성과 공공의료(공공의료제도)의 현황, 공공의료(공공의료제도)의 문제점 및 향후 공공의료(공공의료제도)의 개선 과제 분석
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- 목차
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Ⅰ. 서론
Ⅱ. 공공의료(공공의료제도)의 개념
Ⅲ. 공공의료(공공의료제도)의 필요성
1. 국민들의 건강관리가 안 된다
2. 보건복지부의 정책 집행 수단이 없다
3. 진료비가 앙등된다
4. 형평성이 떨어진다
Ⅳ. 공공의료(공공의료제도)의 현황
1. 공공보건의료기관의 현황
2. 정부의 공공의료기관 구조조정 현황
Ⅴ. 공공의료(공공의료제도)의 문제점
1. 수익성 중심의 경영으로 공공의료의 위상이 흔들림
2. 의료인력축소, 비정규직과 공익요원 증가로 의료서비스 질 저하
3. 직원간의 경쟁과 갈등으로 고용불안
4. 의사수급문제와 공공보건의료기관 위기
5. 기타
1) 여성차별인사
2) 임원 낙하산 인사
Ⅵ. 향후 공공의료(공공의료제도)의 개선 과제
Ⅶ. 결론 및 제언
참고문헌
- 본문내용
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Ⅰ. 서론
인간을 인간답게 하는 노동의 가장 전제조건이 건강한 상태일 것이다. 따라서 건강과 건강의 증진은 어떤 체제에서건 그 자체로서 목적이 되어야 한다. 건강수준에 가장 기여비중이 큰 요인은 당사자의 행동양식(life style)인데, 이는 자신을 둘러싼 사회경제적, 자연적 환경조건의 영향을 대단히 많이 받게 되며, 이런 조건이 같은 사람들 사이에서도 주관적 관심의 방향과 정도에 따라 다소 다르게 나타날 것이다. 자본주의적 생산관계의 노동자민중의 생활양식은 노동조건과 노동소외의 정도 및 노동외 시간의 생활수준을 거의 전적으로 결정짓는 임금수준에 결정적인 영향을 받을 것이며 전반적 사회보장의 발달정도에 의해 또한 영향을 받을 것이다. 자본주의 초기시대의 하루 16-18시간노동에 시달리고, 영양수준도 형편없이 지냈던 당시의 노동자들보다 중심부 노동자들은 분명 더 건강하고 평균수명도 훨씬 길다. 그러나 동시대의 노동자민중도 처해진 조건은 많이 달라서 동일하게 건강한 것은 물론 아니다. 건강을 위협하고 노동을 소외 시키는 모든 종류의 것들과 싸워 나가야 할 것이다. 인간이 생산한 모든 결과물을 공히 향유할 수 있는 조건이야 말로 다같이 건강하게 살아갈 수 있는 가장 최선의 길일 것이다.
의료서비스 제공에 의한 건강증진의 기여는 ꡐ그 다음으로ꡑ 중요한 사항이 된다. 대부분 유럽국가나 구 사회주의 국가에서는 의료서비스도 사회보장서비스의 하나로 완전히 자리매김되어 있기도 하다. 특정개인에 대한 의료서비스의 제공의 정도는 앞에서 언급한 것에 따른 건강수준에 영향을 주는 ꡐ버금가는ꡑ 요인이다. 필요할 때마다 의료서비스를 제한없이 받을 수 있다면 건강증진에 도움이 될 것이다. 그러나 필요할 때 이용에 어떤 형태로든 제한이 있다면 그것은 투쟁의 대상이고 변화의 대상이 되어야 할 것이다.
Ⅱ. 공공의료(공공의료제도)의 개념
공공의료의 개념은 첫째, 국가가 인간의 기본권으로서 건강권을 보장하기 위하여 제공하는 공적서비스로 정의할 수 있다. 이 개념에 포함된 공적서비스에는 국가의 기획과 지원을 통해 민간이 제공하는 서비스도 포함될 수 있다. 둘째, 공공의료는 공공기관이 제공하는 보건의료 서비스로 정의되기도 한다. 이 경우 민간이 제공하는 서비스는 제외되며 첫 번째 개념보다는 협의의 의미를 지닌다. 우리나라의 공공의료는 공공의료기관을 중심으로 사업이 진
- 참고문헌
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◉ 강동진, 공공의료기관 구조 조정 방안의 문제점과 우리의 대응, 의료와 진보 통권 호, 1998
◉ 김진순, 보건소의 기능 및 조직의 재편 방안, 한국농촌의학회지 1994
◉ 김태성·김진수, 사회보장론, 서울 : 청목출판사, 2001
◉ 김창엽, 지방공사 의료원의 활성화를 위하여- 현실과 전망, 2001
◉ 남세진, 한국사회복지의 선택, 나남출판, 1997
◉ 도종웅, 공공보건의료의 현황과 역할 그리고 제언, 2001
◉ 보건복지부, 공공보건의료 연계체계 구축을 위한 워크샵, 2002
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