[여성복지정책] 여성복지(여성복지정책, 여성복지서비스, 여성정책)의 개념과 현황 및 사례를 통해 본 여성복지정책의 과제 분석

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목차
Ⅰ. 서론

Ⅱ. 여성복지의 개념
1. 광의의 개념
2. 협의의 개념

Ⅲ. 사회복지에서 여성인력

Ⅳ. 여성정책과 생산적 복지

Ⅴ. 여성복지서비스 전달체계의 현황
1. 주요전달체계
2. 복지서비스 제공시설 및 상담기관

Ⅲ. 여성복지서비스기관 운영 사례
1. 여성발전센터 운영형태 다양화의 배경 및 현황
2. 다양한 운영형태
1) 관료제 형태
2) 책임운영기관 형태
3) 민간위탁 형태

Ⅵ. 향후 여성복지정책의 과제
1. 정치, 경제, 사회적 여건변화
2. 여권주의의 방향과 그에 따른 사회복지정책의 과제
1) 노동시장에서의 실질적 평등달성
2) 노동시장 및 사회참여의 기회를 지원해 주는 사회복지서비스 확대
3) 소득보장의 평등 달성

Ⅶ. 결론

참고문헌
본문내용
일반적으로 복지(welfare)란 안녕(well-being)을 뜻하는 말로서 ꡐwellꡑ은 ꡐ더할나위 없는ꡑ 또는 ꡐ만족스러운ꡑ이라는 뜻이고 ꡐbeing'은 존재 또는 생존을 의미한다. 따라서 복지는 ꡒ더할나위없이 좋고 만족스러운 삶 또는 생존이며, 건강․재산․행복의 조건들이 만족스럽고 안락한 상태를 말하는 것ꡓ으로 받아들여지고 있다.
하지만 사회복지학의 영역에서 있어서 여성의 욕구는 차단되어 여성의 문제는 오랫동안 관심의 대상이 되지 못하여 왔다. 사회복지가 여성에 대한 관심을 표하지 않고 의도적이건 비의도적이건 여성을 차별하여 온 이유는 여성을 또 하나의 독립된 사회복지대상으로 인식한 것이 아니라 저소득층과 같은 부류의 ꡐ빈곤한 자ꡑ 혹은 ꡐ생활상의 곤란을 겪고 있는 자ꡑ에 대한 문제로 파악하였기 때문이다.
사회복지의 영역에 있어서 여성복지라는 용어가 대두되기 시작한 것은 1977년 윌슨(E. Wilson)의 팜플렛 ꡐ여성과 복지국가(Women and the Welfare State)ꡑ가 등장하고 이를 계기로 ꡐ사회복지ꡑ, 혹은 ꡐ복지국가ꡑ 등에 대한 페미니스트들의 분석과 비판이 본격화되게 되면서 사회복지, 혹은 복지국가 등의 하나의 하위영역 혹은 부분적으로 대립되는 개념으로서 ꡐ여성복지ꡑ라는 용어를 등장시킴으로써 시작되었다.
우리나라의 여성복지는 여성의 모성 및 부인으로서의 기능과 역할을 강조하는 부녀복지라는 개념을 중심으로 미혼모, 저소득모자가정, 가출여성, 윤락여성들을 대상으로 제도적 접근이 이루어져왔고, 그 외의 여성들은 국민연금, 의료보험 등 사회보험, 생활보호 등 공공부조, 모자복지 등 사회복지서비스제도 내에서 연령과 개인이 처한 상황에 관계없이 남성가구주의
참고문헌
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