통합검색 (86,566) |
레포트 (86,518) |
방송통신대 (7,876) |
자기소개서 (2,255) |
독후감/감상문 (2,058) |
사업계획서 (234) |
기업보고서 (0) |
서식 (47) |
표지/속지 (0) |
PPT템플릿 (1) |
레포트 (5,822)
티웨이항공 보건담당 자기소개서 항공간호사 자소서)티웨이항공 산업간호사 자기소개서,산업보건 간호사자소서,항공간호사 지원동기 입사후포부,티웨이항공
항공사 보건담당 직원으로서 사회에 발을 내 딛으며 어떤 어려움이 있어도 무슨 일이든 헤쳐나갈 수 있다는 자신감을 심어 줄 것이라고 믿습니다.2.보건담당 항공간호사 지원동기최고의 안전운항환경으로 국민과 함께 하는 항공사로 발전하고 있는 티웨이항공은 보건담당 직원으로 커리어를 다시 시
4페이지 | 2,000원 | 2016.02.08
자기소개서성장과정어렸을 때부터 귀사라는 확고한 꿈을 가지고 항공과에 진학하여 고객의 서비스, 안전관리 등에 대해 깊게 배웠습니다. 승객을 태우고 비행기에서 서비스 하는 승무원 뿐만 아니라 항공사에서 일 하시는 다양한 형태의 직원들이 있다는 것을 알게 돼, 예약 발권을 하는 직무에 관심
2페이지 | 4,750원 | 2022.10.02
항공사)의 위험물 취급 담당 직원들도 모든 포장물에 정확하게 Marking/Labelling 되었는지 선적되기 전에 반드시 확인하여야 한다.Marking과 Labelling은- 위험물 포장의 내용물이 어떤 것인지를 알려주며- 위험물 포장 기준에 일치하다는 것을 나타내며 - 위험물 포장의 안전한 취급과 저장을 위한 정보를
44페이지 | 5,500원 | 2016.04.06
항공사 유일 흑자직원들의 높은 충성심SOUTHWEST AIRLINE 사례로 보는 욕구단계 이론 및 ERG이론-팀이나 부서별 집단 보상제도 외재적 보상 -종업원의 이름을 SOUTHWEST AIRLINE 좌석에 넣어주기상위 욕구 충족( 존경의 욕구, 자아실현의 욕구, 존재욕구)이론 사례 CJ 결론ORGANOZATION BEHAVIOR3M053M파이낸셜 타
27페이지 | 1,400원 | 2007.12.20
항공사원칙 – 즐거움고객과 직원에게 최고의 만족을 주는 기업재미는 급여보다 더 큰 충성의 요인직원, 고객, 주주의 우선순위나는 마케팅 전문가들을 화나게 만드는 경향이 있다.기업목표의 예 1980년대 초 GE의 잭 웰치(Jack Welch)회장이 제안한 기업사명첨단기술과 서비스 분야에서 세계적인 선
39페이지 | 3,000원 | 2010.10.01
[기업윤리] Privacy, Mequiladoras, Nike 분석
항공사의 경우 예약 담당 직원의 컴퓨터에는 종업원들이 점심시간 30분, 15분씩 2번의 휴식, 화장실 이용 10분을 초과 하였는지 안하였는지를 기록하였다. 전문가들은 일반적으로 2000만 명의 종업원들이 컴퓨터에 의해 감시 받는다고 추정할 정도였다. 이러한 형태의 통제에는 지나치게 성과주의를 추구
16페이지 | 1,800원 | 2007.02.07
직원들과의 관계를 근거로 그 항공사에 대한 태도를 형성한다.3) 태도일치(attitudinal agreement)어떤 사람이 같은 태도를 보이고 있는 다른 사람을 발견하게 될 때 태도는 강화되고 안정됨.태도의 강도와 안정성태도갈등인간은 수천 가지의 태도를 가지고 있기 때문에 모든 태도가 완전히 일치성을 유지
38페이지 | 2,700원 | 2011.01.18
항공사. 최고경영자가 전 직원 앞에서 우스꽝스러운 의상을 입고 춤을 추는 항공사. 사우스웨스트 경영의 핵심인 이 ‘웃음’은 창업자이며 2001년까지 최고경영자였던 허브 켈러허의 독특한 경영철학, ‘펀(Fun) 경영’에서 비롯됐다. 1973년 이후 33년간 적자 기록 없는 기업Gary Kelly, CEO Southwest Airlines
58페이지 | 800원 | 2019.05.13
직원으로 입사한뒤 미 항공사 아메리칸라인을 모방한 광고부를 처음 도입, 새로운 광고기법을 선보였다. 녹색 병과 빨간 별의 로고가 만들어진 것도 이때. 알프레드는 맥주왕으로 불리며 하이네켄을 세계최고의 맥주회사로 키워냈다. 그리고 지금, 하이네켄은 끊임없는 개발과 혁신의 결과로 유럽에서
11페이지 | 1,400원 | 2004.09.13
[호텔마케팅] `Southwest` 사우스웨스트 종업원 만족도 증대를 위한 내부마케팅
직원은 제품(서비스)의 품질 뿐 아니라 고객만족까지 좌우 하는 중요한 역할을 하므로 매우 중요한 부분이라고 할 수 있다. 하지만 지속적인 직원 관리라는 것은 전략이나 목표처럼 쉽게 이루어 지지 않기 때문에 많은 기업에서는 내부 마케팅으로 고심하는 경우가 많다. 이런 관점에서 Southwest 항공사
9페이지 | 1,100원 | 2004.08.28
- 2012년 1학기 청소년진로지도및상담 기말시험 핵심체크
- 2014년 1학기 평생교육방법론 출석대체시험 핵심체크
- 방통대 2015-1 프랑스의 문화 정책에 대해 서술하시오.
- 배기가스 후처리 기술
- 이력서양식+자기소개서양식 8종 이력서양식+자기소개서양식 8종세트 세련깔끔개성이력서양식 입사지원서양식 이력서샘플이력서견본이력서서식
- 이력서양식+자기소개서양식 이력서양식 자기소개서양식 4종 이력서양식+자기소개서양식 컬러 4종세트 느낌이좋은이력서양식 깔끔한입사지원서양식
- 인터넷 마케팅
- 일상생활에서 기계공학의 활용 사례
- 청소년 성매매의 개선방향 발표팀
- 키네틱아트 아트 문화예술 마케팅 브랜드 브랜드마케팅 기업 서비스마케팅 글로벌 경영 시장 사례