인적자원관리_당신이 수산업계에 속한 한 회사의 인적자원관리자라고 가정하라 상급자로부터 수산물신선도에 대하여 고객 불만이 늘고 있다는 정보를 받았고, 현재의 교육시스템은 고참 사원이 신입사원을 직무현장에서 가르쳐주는 방식으로 이루지고 있다 교육프로그램을 재설계하시오

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인적자원관리
당신이 수산업계에 속한 한 회사의 인적자원관리자라고 가정하라. 상급자로부터 수산물신선도에 대하여 고객 불만이 늘고 있다는 정보를 받았고, 현재의 교육시스템은 고참 사원이 신입사원을 직무현장에서 가르쳐주는 방식으로 이루지고 있다. 교육프로그램을 재설계하시오.
목 차
1.
서론
2.
본론
1) 인적자원관리의 개념
2) 인적자원관리자의 정의
3) 인적자원 교육 프로그램의 정의
4) 상황에 따른 새로운 교육프로그램 설계
참고문헌
참고문헌
1) 임창희. 인적자원관리, 비앤엠북스
2) 노남섭, 박양근, 전화익 저. 인적자원개발론, 한올
3) 김주희. "HR의 전략적 파트너 역할." 국내석사학위논문 이화여자대학교 대학원, 2014. 서울
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