[독후감] 유일한 평전(유한양행 창업주, 국내 기업 창업주 관련 독후감 쓰기)

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목차
□ 유한양행 창립 전 유일한의 생애
□ 유한양행 창립 후 유일한의 기업 경영
□ 유일한의 기업가 정신
□ 유일한의 사회공헌 활동
□ 기업인 유일한에 대한 나의 생각
□ 존경받는 기업인이 넘쳐나는 세상을 꿈꾸며
본문내용
국내 기업 창업주 관련 독후감 쓰기
유한양행 창업주 <유일한 평전>을 읽고


□ 유한양행 창립 전 유일한의 생애

기업가이자 독립 운동가이었던 유일한은 1895년 평안남도 평양에서 태어났다. 유일한은 9살의 나이로 미국으로 유학을 갔으며, 한인 소년병 학교였던 헤스팅스 고등학교를 졸업하고 이후 디트로이트 변전소에 취직한다. 이후 미시간주립대학 상과를 졸업한다. 유일한 사업가적 기질은 숙주나물 통조림 일화를 통해 확인할 수 있다. 그는 돈을 벌기 위해 중국집에서 아르바이트를 할 때 주방보조로 역할 했다.

□ 유한양행 창립 후 유일한의 기업 경영

식품회사 사업 이후 한국을 돌아보고 와서 그는 동포들이 갖가지 질병으로 고통 받고 있음을 알게 된다. 그는 의약품 수출 구상을 가지고 1926년 유한양행을 창립한다.

□ 유일한의 기업가 정신

유일한은 누구보다 청렴한 기업가정신을 삶 속에서 실천한 기업가로 알려져 있다. “일한은 회사에서 가족들을 대하는 면에서만 공과 사를 구별한 것이 아니라 회사의 용품 하나 쓰는 일에 있어서도 공과 사를 분명히 구분하였다.

□ 유일한의 사회공헌 활동

유일한은 주식을 공개한 후 더욱 마음의 여유를 가지고 육영사업과 각종 사회공익 사업에 힘을 썼다. 한국아동양호회, 허약아동 보호소인 광주 행복원, 무의탁 장병 위문, 이화여자대학교, 연세대학교 등 도움과 기부가 필요한 곳이면 자신의 개인 재산을 내어놓는 것도 아까워하지 않았다.

□ 기업인 유일한에 대한 나의 생각

<유일한 평전>의 저자 조성기씨는 유일한에 대해 다음과 같이 평가했다. 유일한의 기업정신과 사회봉사 정신이 가족 친지의 차원을 뛰어 넘어 전사회로 확산되어 나가야 함은 두말할 나위가 없겠으나, 아직은 유일한 이후 후생가외(後生可畏) 할 인물을 찾기는 힘들다.

□ 존경받는 기업인이 넘쳐나는 세상을 꿈꾸며

이제 우리 사회에서 기업의 ‘사회공헌활동’은 꽤나 익숙한 개념이 되었다. 하지만 기업인 유일한이 살아가던 당시에 ‘사회공헌활동’이란 매우 낯선 개념이었다. 그는 사회를 구성하는 한 조직으로써 기업의 역할과 기업인의 역할은 무엇인지 끊임없이 고민하였다.

참고문헌
- 조성기 저(2005). 유일한 평전. 작은 씨앗
- 유일한 박사 온라인 기념관. (http://newih.yuhan.ac.kr/?page_id=2365)
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