[독후감](독후감) CEO 책꽂이를 읽고

(인적자원관리독후감)CEO가 된 청소부를 읽고 기업을 이끌어가는 CEO의 역할은 기업의 앞날과 생존을 좌우할 만큼 그 중요성이 매우 크다. 올바른 리더의 역할이란 직원들에게 비전을 제시하고, 동기를 부여하고, 전체적인 가이드 라인을 잡아 회사 전체를 기업의 목표에 맞게 조정해 나가는 것이라 할 수 있다. 이 책은 올바른 경영과 리더십에 관한 책이다. 기업이란, 그 기업의 구성원 모두가 만들어 가는 것이지만, 그 중에서 최고경영자, 즉 CEO의 역

읽고나서 글을 쓰는게 좋을수도 있지만 그냥 난 내가 재밌게 읽은 책에 대한 글을 써보고 싶었다.그래서 내가 독후감을 써보기로 마음먹은 책은 바로 대한민국 스타 CEO이다.내가 이 책을 처음 접하게 된건 올 해 6월이었다.그 당시는 군 전역후 휴학한 상태여서 시간이 많아서 나름대로 책을 많이 일고 있었다.그 때 눈에 들어온 책이바로 이 책이었다.군에 있을 때 잭 웰치나 빌 게이츠처럼 외국기업의 CEO가 지은 책이라던지 그들에 관한 책은 읽어 봤

“ HP CEO 칼리 피오리나“ 를 읽고나는 우선 이 레포트를 쓰기 위해서 책을 선택해야 했다. 도서관에서 경영에 관한 여러 책을 살펴보던 중 세계 최고의 여성 CEO 칼리 피오나라는 책을 찾을 수 있었다. 나는 이 책을 통해서 칼리 피오리나라는 인물을 처음 알게 되었는데 그녀를 이번 레포트의 책으로 삼은 것은 아마 그녀가 가장 성공한 여성CEO이었기 때문일지도 모른다. 여성 CEO가 큰 이슈가 되는 시대는 지나갔지만 아직도 우리사회는 여성이 남성

독후감-중소기업 CEO 자질론 -비즈니스 리더와 성공을 읽고 목차소개의 글중소기업의 CEO 경영자 자질철저한 점검 말과 행동의 일치올바른 정신능력 자질 참고문헌소개의 글윌리엄 J.오닐이 집필하고 손 정임이 번역한 비즈니스 리더와 성공, 지식의 날개 라는 책은 오늘날 위기에서 벗어나지 못하고 있는 많은 중소기업이가지고 있는 구조적 문제를 지적하고 있습니다. 그중에 가장 중요한 것이 중소기업

‘CEO 칭기스칸’을 읽고.- 유목민에게서 배우는 21세기 경영전략-‘칭기스칸’이란 이름을 들을 때면, 푸른 목초지, 광활한 땅을 차지한 세계 최대 정복자, 수십 마리에서 수천 마리의 말을 거느린 유목민들, 그를 상징하는 단어와 의미들이 떠오르게 마련이다. 직접 보지도 않고, 느껴보지도 못한 느낌이 단번에 떠오르는 것은, 그의 용맹함과 정복자로서 의 위엄이 그의 이름 넉 자에 고스란히 스며들어 있기 때문일 것이다. 이 책의 도입부분인 프롤