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마이스터 고⑥ 취업 후 상환 학자금 대출제도⑦ 삼성그룹의 교육 지원 사업- 삼성은 지난 3월부터 실시한 영유아부터 고교생까지 포함하는 ‘교육’ 사회공헌사업을 전면적으로 실시하고 있다. 영유아 대상의 ‘어린이집 사업’, 전국의 비영리 민간단체가 운영하는 초등학생 공부방의 학습환경
5페이지 | 800원 | 2015.06.27
취업할 것이다.①②③④⑤28내가 선택한 직업이 내가 되고자하는 사람이 될 수 있게 해줄지 걱정이다.①②③④⑤29내가 원하는 직업을 가진 사람과 진로에 대해 이야기를 나누길 원한다.①②③④⑤30나는 내가 정한 기준에 따라 직업을 결정할 것이다.①②③④⑤31자신의 진로에 대
8페이지 | 800원 | 2015.06.27
취업토록 하는 것으로, 이를 통해 장애인 1000명 이상이 취업에 성공했다. 3.중증장애인 고용확대 위해 노력그동안 정부가 강력하게 의무고용제를 시행한 결과 전체적으로 장애인의 취업이 늘어난 것이 사실이다. 그러나 경증장애인만 기업에 우선 취업하고 중증장애인의 고용은 활성화되지 못하는 문
15페이지 | 1,000원 | 2015.06.27
마이스터고등학교>1.특수목적고등학교 : 유망분야의 특화된 산업수요와 연계하여 예비 마이스터 (Young Meister)를 양성하는 특수목적고등학교입니다 2.기술중심 교육 : 졸업 이후 우수기업 취업, 특기를 살린 군 복무, 직장 생활과 병행 가능한 대학교육 기회 제공을 특징19다양하고 많은학생지원취업
27페이지 | 2,000원 | 2015.06.01
마이스터고 지정학교 현황마이스터고 – 지식과 기술의 훈련기능학교는 학생의 능력이나 소질 및 흥미를 기초로 선발(학업계획서와 관련분야 활동내역이 입학 시 중요 자료로 평가됨)입학 후, 학생의 적성과 흥미에 맞는 교육실제 취업 후 잘 적응할 수 있도록 직업체험해당 분야의 장인, 전문가
65페이지 | 2,300원 | 2015.06.01
취업기회를 확대, 3급 신입사원 공채에서도 지방대생은 35%, 저소득층은 5%까지 채용. SK그룹: 지난해 SK텔레콤에서 시범 실시한 지방대생 채용을 올해는 전 계열사로 확대, 대졸 채용 인원인 4천300여명 중 30% 이상을 지방대생으로 뽑을 계획. LG그룹: 지방대 및 전문대 출신 인재를 확보하기 위해 교수 추
38페이지 | 1,500원 | 2015.05.29
취업과 승진 그리고 인격적으로 무시당하고 있는 것으로, 더 나아가 특정 학벌이 정부 고위직은 물론 민간, 기업부분을 독점하고 있는 것으로 조사되었다. 얼마나 많이 배웠는가가 아닌 어디에서 배웠는가가 더 중요한 현실은 대학을 서열화 시키고, 더 나아가 교육체계는 물론 교육 전반을 왜곡시키는
14페이지 | 1,700원 | 2015.04.29
사회문제 - 청년실업 원인과 해결방안(대졸자 실업 원인과 방안)
취업난 에도 불구하고 중소기업을 중심으로는 인력난이 크게 나타나고 있다 그림1을 보면 대학진학률이 08년을 기점으로 고졸채용활성화, 마이스터고 등의 정책 등으로 인해 기세가 한풀 꺾이긴 하였지만 아직도 굉장히 높은 것을 볼 수 있다 또한 앞서 언급한 정책등과 기타 요인으로 말미암아 청년
6페이지 | 1,000원 | 2015.04.27
마이스터 없이 미래 없다http://www.etoday.co.kr/news/section/newsview.php?TM=news&SM=2202&idxno=395278“대학등록금은 높지 않다” http://biz.heraldm.com/common/Detail.jsp?newsMLId=20110628000084정부, 사립대학에 화살 돌려 반값등록금 비난 여론 물타기http://www.vop.co.kr/A00000406218.html대학 등록금 본전 뽑는 방법은
3페이지 | 800원 | 2015.04.24
취업지원과1-30산학협력실 지원 사업중기청 기술협력지원과1-31산학연계 맞춤형 인력 양성 중기청 인력지원과1-32마이스터고 육성․지원교과부 직업교육정책과1-33공학교육 개선사업,공학교육 인증제교과부 산업인력양성과 1-34학교기업 지원교과부 산업인력양성과2. 한국 중소기업 인력지
63페이지 | 2,600원 | 2015.03.29