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[조직론] 조직론의 관점에서 다시보는 명작 만화 `슬램덩크`
조직론 조직론의 관점에서 다시보는 명작 만화 슬램덩크목차01. 서론.- 들어가는 말.02. 본론- 이해관계, 갈등 그리고 권력: 정치체계로서의 조직- 사회적 현실의 창조: 문화로서의 조직1. 능남고교와 북산고교의 팀문화2. 산왕공고와 북산고교의 팀문화- 학습과 자기조직화: 두뇌로서의 조직1.
11페이지 | 2,000원 | 2017.03.16
팀 조직에 대한 경영조직론 관점의 검토Ⅰ. 팀의 의의경영조직론에서의 팀은 ① 공동의 목적달성위하여 ② 상호보완적 기능가진 소수 구성원들이 ③ 자율성을 갖고 ④ 업무수행전체와 상호책임을 공유하고 맡은 일에 주인의식을 느끼며 ⑤결과에 공동으로 책임지는 조직의 기본단위를 의미한다고
2페이지 | 500원 | 2011.08.04
[조직행위] 조직행동론적 관점에서 본 영화 `이탈리안 잡` 주인공들의 성격분석
조직행동론적 관점에서 본 영화 ‘이탈리안 잡’ 주인공들의 성격분석 차 례Ⅰ. 서론 영화 ‘이탈리안 잡’ 줄거리 소개 Ⅱ. 본론1. 찰리 크로커(마크 월버그), 스티브 프레젤리(에드워드 노튼), 성격 비교/분석2. 극중 인물의 가치관 비교/분석3. 모티베이션(동기부여)에 근거한 극중 인물들의 행
22페이지 | 1,400원 | 2007.07.05
[조직 개발론] 겅호와 하이파이브를 조직개발 관점에서 서술
조직문화를 정착 시키는 단계인 재결빙의 단계가 앤디가 주장하는 마지막 기러기의 선물과 매치된다 볼 수 있다.2. Kilmann의 5Track 과 겅호 정신 3가지Lewins Change model이 적용 가능하다면 세부적으로는 Kilmann의 5Track의 관점으로 더 욱 세분화 시킬 수 있을 것이다. 먼저 변화를 공감하는 앤디와 패기, 그리
9페이지 | 1,800원 | 2013.12.23
조직행동론적 관점에서 분석해 이러한 성과를 낼 수 있었던 이유에 대해 밝혀내고자 하였다. 또한 ‘주켄공업회사’에 대한 사례가 다른 기업에게 주는 시사점을 도출하였다.본 론1. 다양성을 중시하는 기업문화‘주켄공업’은 설립 이후로 선착순 채용을 원칙으로 하고 있다. 만약 일을 하고 싶은
10페이지 | 1,400원 | 2012.03.05
갈등에 대한 관점과 자원봉사조직의 갈등을 살펴보고 갈등관리 방안에 대해 서술하시오 (자원봉사론)
갈등에 대한 관점과 자원봉사조직의 갈등을 살펴보고 갈등관리 방안에 대해 서술하시오 (자원봉사론)(사회복지, 사회복지사, 자원봉사론)Ⅰ. 서론현대사회에서 많은 사람과 집단이 각자의 목표를 가지고 조직에서 활동할 때 심리적 마찰이나 불편한 일이 일어나 갈등을 유발한다. 필요와 목표의 충
3페이지 | 2,500원 | 2022.06.16
조직생태학의 관점에서 박물관의 등장, 발전, 쇠퇴에 대하여 섬세하게 다루고자 한다. 또한 국립박물관과 사립박물관을 나눠서 연구하면서 둘 사이가 서로 다는 성격과 생존방식에 대해서 설명하고자 한다. 날로 잊혀져 가는 우리 박물관에 대해 새로운 관심을 불러일으키고 또 한번의 박물관붐이 일
19페이지 | 1,800원 | 2010.01.29
[경영학원론] 조직구조의 관점에서 살펴본 GE의 성공사례
조직구조의 관점에서 살펴본GE의 성공사례1. GE란 어떤 회사인가?발명왕 토머스 에디슨이 1878년에 설립한 에디슨 전기회사를 모태로 하는 GE는 전 세계가 직면한 최대 난제 해결에 집중하는 인프라, 금융 및 미디어 다각화 기업이다. 일상생활에서 사용하는 전구에서부터 연료전지기술, 보다 깨끗하고
17페이지 | 1,400원 | 2010.12.28
[독서감상문]조직혁신의 관점에서 바라본 히딩크 `CEO 히딩크`
CEO 히딩크조직혁신의 관점에서 바라본 히딩크“CEO히딩크 – 게임의 지배는?CEO 히딩크히딩크의 가르침남은 시간 500일2.5류 밖에 안되는선수들한국팀에게, 국민들에게 남긴 가르침은?월드컵이 끝난 뒤, 우리는 무엇을 배울 것인가? 최악의 조건으로 그가 기적을 일군 요인은?CEO 히딩크히
8페이지 | 900원 | 2004.03.26
11장 조직적 관점의 경력개발 이론2경력성공 순환모형3직무경험 학습이론4개인-조직 욕구 연계모형5내용중심의 경력개발 이론1조직사회화 단계모형목 차1-1 조직사회화 단계모형조직에서의 경력개발을 하나의 과정으로 이해하고 조직 내 어떤 흐름에 따라 개인이 경력을 발전하는지를 추적
37페이지 | 2,800원 | 2010.08.07