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대안미디어와 커뮤니티 쌍용자동차 판결 보도 분석 쌍용자동차 정리해고 사태 해고 무효 소송
대안미디어와 커뮤니티쌍용자동차 판결 보도 분석목차13524연구주제 연구문제연구방법분석분석결과Q&A61연구주제1쌍용자동차 정리해고 사태2004년 상하이차의 쌍용자동차 인수상하이차는 이후 5년간쌍용차의 기술만 흡수, 투자액은 0원쌍용차의 지속적인 경영 악화1쌍용자동차 정리해
26페이지 | 2,500원 | 2021.02.16
정리해고의 기준 등에 관하여 노동조합과 협의하려는데 대하여 정리해고의 기준을 결정하기 위한 쟁의행위도 그 목적상의 정당성을 부정할 만한 요소는 없다.다만 정리해고가 불가피한 사정임에도 노동조합이 정리해고의 기준에 관한 자신의 주장을 제시하지 않은 채 정리해고 반대만 주장하는 것은
7페이지 | 1,200원 | 2010.02.24
정리해고에 대한 문제점과 해결방안目 次Ⅰ. 서론 3 Ⅱ. 한국의 정리해고 31. 정리해고의 개념 32. 정리해고의 발생 배경
27페이지 | 4,200원 | 2003.02.09
서론인적자원관리 두 번째 과제를 하면서 가장 많이 고민하고 힘들었던 것은 주제를 선정하는 일이었다. 조원 모두가 공감할 수 있고, 사회적으로 많은 이슈가 되고 있는 주제를 선택하기 위해 모두가 많이 생각했었고, 그 결과 ‘정리해고’라는 주제를 찾을 수 있었다. IMF 이후대부분의 많은 기업에
9페이지 | 1,200원 | 2005.02.03
정리해고제에 관하여1996년 12월 26일 노동법이 여당 단독으로 변칙처리 되었습니다. 비민주적 절차로 인한 반발과 노동법 내용에 대한 반발이 거셌습니다. 그렇다면 그 내용에 대해 아는 것이 중요하다고 생각됩니다. 복수노조,변형근로제,대체근로제등 여러 문제가 논쟁의 대상이 되었는 데 그 중 정
5페이지 | 1,500원 | 2004.12.15
< 노사관계 사례연구 >흥국생명 정리해고 / 해고자 복직문제과목명 |노사관계론목 차들어가는 말Ⅰ 사업장배경1. 기업소개2. 임직원/노조원 현황Ⅱ 노사갈등 개요1. 정리해고에 의한 갈등① 구조조정에 따른 정리해고② 정리해고 법규정과 각 측 입장 2. 징계해고와 해고자복직문제에 의한 갈
23페이지 | 2,100원 | 2009.02.13
< 노사관계 사례연구 >흥국생명 정리해고 / 해고자 복직문제목 차들어가는 말Ⅰ 사업장배경1. 기업소개2. 임직원/노조원 현황Ⅱ 노사갈등 개요1. 정리해고에 의한 갈등① 구조조정에 따른 정리해고② 정리해고 법규정과 각 측 입장 2. 징계해고와 해고자복직문제에 의한 갈등① 징계해고 내용
23페이지 | 2,000원 | 2009.08.23
주제 구조조정하면 대표적으로 떠올리는 정리해고에 대한 생각과 아웃플레이스먼트에 대해 설명하시오 (1)
주제: 구조조정하면 대표적으로 떠올리는 정리해고에 대한 생각과 아웃플레이스먼트에 대해 설명하시오.Ⅰ. 서론최근 코로나로 대표되는 위기로 인해 경기침체가 장기화되면서 하반기부터 인적 구조조정을 감행하겠다는 기업들이 늘고 있다는 전망이 나오고 있다. 호텔롯데는 코로나가 본격화된 지
3페이지 | 3,000원 | 2023.03.08
[노동법] 노동법상 경영상 해고(정리해고)와 관련된 판례 연구
노동법상 경영상 해고(정리해고)와 관련된 판례 연구1. 경영상의 긴박한 필요성① 정리해고의 요건기업의 경영상의 사정에 의하여 근로자를 해고하는 이른바 정리해고에 있어서는, 첫째로 해고를 하지 않으면 기업경영이 위태로울 정도의 급박한 경영상의 필요성이 존재하여야 하고, 둘째로 경영방
3페이지 | 1,000원 | 2009.08.15
경영상이유에 의한 고용조정(정리해고)1. 도입취지근로기준법 제31조에서는 경영상이유에 의한 해고의 정당성 판단요건을 신설함으로써 종전에 근로기준법의 명문규정없이 근로기준법 제30조를 근거로 대법원 판례를 통해 사후적으로 확립되어 오던 정리해고와 관련된 노사간의 불신과 분쟁의 원인
2페이지 | 800원 | 2009.04.06