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벤처기업의 인사임금제도, 벤처기업의 소득공제제도, 벤처기업의 기술평가제도, 벤처기업의 세제지원제도, 벤처기업의 창업지원제도, 벤처기업의 집적시설지정제도, 벤처기업의 엔젤제도, 벤처기업의 확인제도 분석Ⅰ. 벤처기업의 인사임금제도Ⅱ. 벤처기업의 소득공제제도1. 벤처기업 투자에 대
26페이지 | 7,500원 | 2013.08.07
[노동법] 현행 노동관계법상 인사평가제도와 임금보상 전반에 대한 연구
현행 노동관계법상 인사평가제도와 임금보상 전반에 대한 연구Ⅰ. 들어가며근로의 대상인 ‘임금’에 대해서는 근로기준법이 그 지급방법(제42조, 제44조, 제28조) 및 남녀동일임금 원칙(제5조, 남녀고용평등법 제6조의2), 휴업수당(제45조), 연월차유급휴가(제59조, 제57조), 그리고 도급근로자의 임금
11페이지 | 2,000원 | 2009.05.28
[노동법] 성과주의 인사제도와 임금 관련 법리(노동법)
성과주의 인사제도와 임금 관련 법리 (노동법)1. 임금 결정의 기준우선 임금의 결정에서 인사고과의 역할이 확대되므로 그 법적 지위가 문제된다. 한편 인사고과권의 역할이 확대되고, 그러한 의미에서 근로계약의 타인 결정적 성격이 강화되지만, 다른 한편 인사고과 과정에서 개별 근로자가 관여하
2페이지 | 500원 | 2009.10.19
인사관리 presentaion임금 관리1.임금관리의 기초2. 통상임금, 관리임금3. 임금관리4. 기업의 사례목차CONTENTS임금의 개념, 임금관리의 개념 및 목적임금지급의 4대원칙통상임금과 관리임금의 개념임금관리의 구성요소임금관리의 성공사례임금관리의 실폐사례노동하여 얻는 소득을 가리키는 말
33페이지 | 2,500원 | 2013.04.11