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[인적자원관리]인사 고과제도란 무엇인가?-PPT 87page
인사 고과제도란 무엇인가?목 차1. 인사고과 제도2. 인사고과의 목적3. 평가자와 피평가자와의 관계4. 인사고과의 방법5. 인사고과의 오류6. 인사고과의 개선방향7. 우리나라 기업의 인사고과의 문제점과 개선방향8. 기업의 사례1. 인사고과제도의 정의각종의 인사정책에 필요한 정보를 획득하기
87페이지 | 2,100원 | 2004.05.23
관리기법을 선보이고 있다. 은행권 관계자는 VIP를 어떻게 관리하느냐가 금융기관의 성패라며 이들은 외부신분노출을 꺼리기 때문에 별도의 CRM전략이 필요하다고 지적했다.◇ Readers Digest Association ◇Readers Digest는 누구나 한 번쯤은 접해보았을 세계적인 잡지를 발간하는 출판 그룹이다. 이
18페이지 | 1,600원 | 2004.04.15
[금융리스크관리]KGI증권의 리스크관리 사례조사 및 분석
-최종보고서-* 조사대상 : KGI증권 부산지점* 조사목적 : 리스크 관리 이론을 바탕으로 실제 사례를 분석(리스크관리 원칙, 절차, 시스템 등)하여 리스크 관리에 대한 전반적인 이해를 높인다.조사 및 작성자 : ★☆. 목 차 .☆★ 1차 보고서 Ⅰ. 리스크 관리에 대한 전반적인 이론 pp.4~8리
57페이지 | 3,600원 | 2004.03.26
인사평가에서 S등급을 획득할 경우 연차가 3년 혹은 6년이 되지 않더라도 부서장의 추천에 의해 승진 후보에 등록될 수 있다. 승진 후보로 등록되면 유닛장을 위주로 하는 인사평가 위원회가 구성된다. 인사 위원회에서는 기술직에서 관리직으로 승진하는 승진 후보들을 평가하기 위해 주로 일반관리자
39페이지 | 3,400원 | 2004.03.06
인사관리제도는 회사의 전략 수행과 경쟁 우위 확보의 측면에서 개선해야 할 점이 많음을 알 수 있다.7. 다른 기업과의 비교대원제약의 인사관리제도를 조사분석하는 과정에서 가장 어려웠던 부분은 기업에 인사관리 부서가 따로 존재하지 않았던 점이었다. 물론 나름대로의 철학과 시스템으로 선발
21페이지 | 2,100원 | 2004.03.05
[인사관리] 벤처기업 직무계획 - NEOWIZ `네오위즈`사례
사례들을 연구한 서적들도 다수 출판되어 있다. 그러나 대부분의 서적들에서 재무분야나, 기술개발, 경영전반에 관한 조언들을 하고 있지만, 인사제도에 대해서 다루고 있는 서적은 적은 편이다. 벤처기업의 인적자원관리가 어떤 특징을 가지고 있는지 그리고 어떤 방향으로 이루어져야 하는지에 관한
50페이지 | 2,300원 | 2004.03.05
[인적자원관리] 태평양화장품과 로레알의 신인사제도 분석
인사 부문에서 L’Oreal과 같은 외국기업이 세를 높이고 있다. 항상 선진국의 사례가 좋을 수는 없다. 하지만, 많은 선진국의 사례에서 우리는 잠재적인 사원인 취직준비생들을 일하고 싶게 만드는 요인을 bench-marking해서 무엇이 좋고 나쁜지는 알 필요가 있다. 또 그 성과를 분석해서 필요하다면 도입하
30페이지 | 1,400원 | 2004.03.03
인사관리 문제들을 정리해 보았다.문제 1 : 분야별, 직무별 전문인력 확보 및 양성의 어려움(1) 전문인력 확보(외부 영입)의 문제기아자동차의 경우 전문인력이 부족함을 느끼고 있다. 각 분야의 전문인력을 충분히 확보하기 어려워서, 상당수의 우수/전문 인력들이 부서별, 팀별로 전환 배치되는 방식
21페이지 | 2,100원 | 2004.03.03
[인사관리,인사제도] hp의 ERP과 국내 임금피크제 사례의 비교
(단위: 천원)Reference1. 한국생산성본부, 1997, 서비스 생산의 노동생산성 측정 2. 권석규이영면, 1994, 감량경영&고용조정3. 이종원신영수이규용, 2001, 한국 제조업의 고용조정 분석4. 대한상공회의소 자료, 2003, 일본과 한국의 임금피크제 사례분석5. 한국경제 6. 한국일보 7. 매일 환경신문
38페이지 | 3,400원 | 2004.03.03
분석, 고객 불편사항 처리 등의 업무 수행제조본부생산관리생산라인에서의 효율적이고 안정적인 고품질의 제품을 생산하기 위한 제반 관리 업무 수행공정기술생산 부서의 원활한 생산활동을 위한 기술지원, 원가절감 및 불량 감소를 위한 공정개선 활동 업무수행프로젝트 엔지니어링부여된 프
17페이지 | 1,600원 | 2004.03.03
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- 대한민국의 모든 국민이 평생교육의 기회를 균등하게 보장받도록 하고 있음에도 현실적으로는 많은 어려움이 있고 주요한 이유는 다음과 같습니다1. 경제적 어려움: 일부 국민들은 경제적으로 어려움을 겪고 있어 교육을 받는
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