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노사간 긴장과 갈등을 완화시키는 역할을 수행함으로써 사회 구성원간의 일체감을 높여 정치적 안정과 사회적 연대를 증진시키는 정치적 기능을 담당한다.3) 소득재분배 및 기업 경쟁력 강화의 경제적 기능실업급여 지급은 경기 불황 시 근로자의 구매력을 일정수준으로 유지하여 유효수요의 하락
18페이지 | 1,400원 | 2004.07.05
노사간의 임금계약이나 단체협약에 의하여 결정된다는 학설6.임금세력설: 오펜 하이머, 임금은 근로자 및 노동조합의 사회적 세력에 의해 결정된다는 학설7.행동과학적 임금설: 롤러, 사회학이나 심리학의 관점에서 임금의 결정원리를 설명한 임금 이론제2절 임금관리의 의의 및 주요 과제*임금관리
10페이지 | 800원 | 2015.06.27
근로자의 단결권을 침해할 수는 없기 때문이다.2) 조합의 조직 ․ 운영에 개입하는 언론① 조합의 조직을 포기토록 하거나 노동조합이 아닌 노사협의기구와 같은 조직의 구성 권유, 조합임원 중 특정인 추궁, 조합간부의 퇴출지시 발언은 운영에 개입하는 것이다. 사용자의 이익대표자를 조합에 가입
17페이지 | 1,000원 | 2007.11.15
노사관계의 악화를 막는다는 데도 의의가 있다. 또한 산재보험의 실시로 재해보상 청구권 행사가 간소화되어 노동자들은 보상을 비교적 신속하게 받을 수 있고 국가가 보험자가 됨에 따라 보상의 보증을 보다 확실히 받을 수 있다(보상의 안정성)는 장점이 있었다(윤조덕, 1999 : 4-5).※ 고용주가 근로자
20페이지 | 1,400원 | 2004.06.30
공무원 노조 공무원 노조 공무원 노조 역사 공무원 노조 현황 공무원 노조 주요쟁점
노사관계의 개념1) 공무원노조에서 노사관계의 주체 : 국가(국가는 노사관계에 대한 규칙의 제정(노동관계법), 이해관계의 조정(조정 및 중재), 노사관계 행위에 대한 감시(관리 및 감독)등의 중재역할자)2) 근로자로서의 공무원과 그 대표기구인 공무원노조의 결합과 사용자인 국가 즉, 중앙정부, 지방
9페이지 | 1,200원 | 2015.03.29
노사 참여 및 협력이 활발히 진행되고 있는데, 이는 주로 보건촉진에 관한 노사합의서를 체결하여 노사뿐만 아니라 외부기관(의료보험기관, 직업공제조합 등)의 협조를 받는 방식으로 진행되고 있다.Ⅱ. 산업안전보건의 개념「산업안전보건」이란 산업화가 진척되고 기술이 발전됨에 따라 근로자의
12페이지 | 5,000원 | 2013.08.04
노사협의회 노동자측 위원을 중심으로 지방노동위원회에 노조설립을 신고하였다. 그러나 이에 불만을 품은 근로자들이 어용노조의 해산과 민주노조의 설립을 요구하면서 농성에 돌입해 현대자동차의 노사관계는 갈등과 대립으로 점철된 노사관계라는 새로운 국면을 열어가게 된다. 1987년 노조설립이
3페이지 | 500원 | 2006.01.26
노사관계, 기업의 재정 및 근로자 복지에 미치는 부정적 영향을 예방하기 위하여 사전에 동 제도를 도입하였음을 보여주고 있다.4. 산재보험의 전개과정① 제도 도입기(1964~1969)- 산재보험제도가 근로기준법에 의한 보상이 원만하게 이루어지게 만듦으로써 사업주 및 근로자 보호를 제고시키는
31페이지 | 1,000원 | 2015.06.27
근로자들의 교육과 전통윤리, 남녀역할에 대한 태도의 변량분석 결과에 따르면 네 집단들간에는 일상적인 전통윤리 영역을 제외한 엄한 학교교육과 남녀역할에 대한 태도에서 통계적으로 유의미한 차이가 있다는 것을 알 수 있다. 그러나 앞서 분석한 정치사회의식이나 노사관계에 대한 평가와 비교
15페이지 | 6,500원 | 2013.08.19
제14장 알프레드 마샬(alfred marshall) 사회정책에 대하여
근로자들의 가장 기본적인 생활의 기초가 되는 노동력을 보호하는 문제노동자의 건강을 보호하고 노동력을 보호유지하는 것계약상 노동자들에게 불리한 근로조건을 방지사업장의 건강위험 제거, 축소 노동시간의 보호 노사관계의 보호 임금보호광범위한 분야에서의 노동자보호정책은 노동의
76페이지 | 3,100원 | 2010.07.15
- 2013년 1학기 평생교육론 출석대체시험 핵심체크
- 2015년 2학기 가족관계 교재 전 범위 핵심요약노트
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