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[인적자원관리] SBS 단체협약서 분석을 통한 문제점과 개선안 -SBS(서울방송)과 MBC(문화방송)의 단체협약서 비교
세부사항이 더욱 구체적이었다. 따라서 우리는 SBS를 열세 기업으로 선정하고 MBC와 비교하여 인사규정 및 근로조건 등과 같은 인적자원관리 영역의 측면에서 SBS의 문제점을 도출하고 그것을 앞으로 어떻게 개선해 나가야 할 것인지에 대한 방안을 모색해보았다.2. 기업소개(MBC, SBS)(1) (주)MBC문화방송
25페이지 | 2,300원 | 2009.08.03
MBC방송 생방송화제집중과 라는 두 프로그램은 생방송이라는 특성상 그날의 이슈, 소식 등을 발 빠르게 전할 수 있다는 장점을 가지고 있다. 그러나 “오늘의 핫이슈, 화제, 행사, 사건의 현장을 생동감 있게 전하는” 코너인 의 “투데이 핫이슈”에서
14페이지 | 6,500원 | 2013.07.31
[조직론] MBC 문화방송사 조직 분석-MBC 파업 사례 중심으로
조직과 사회 주제 : MBC 문화방송사I. 서론 및 문제제기1. MBC 문화방송사를 조직 연구 과제로 선정한 이유2. MBC와 방송문화진흥회3. 언론의 역할과 특성 및 MBC 조직과의 관련성Ⅱ. 대상 조직진단 및 분석1. MBC 사측과 파업 주도 세력의 입장 및 파업의 발단 소개1) MBC 사측 세력2) 파업 주도 세력
21페이지 | 1,900원 | 2012.11.12
[이력서 자소서]MBC 2011 합격자소서(방송경영부문)+이력서 양식
MBC의 방송경영을 지원하게 된 동기는 제가 경험한 폭넓은 사고를 투영시켜 MBC를 제1의 방송국으로 만들고 싶기 때문입니다. 수 십년 동안 많은 분들이 MBC를 최고의 방송사로 만들기 위해 상당히 많은 노력을 하셨습니다. 하지만 제 생각으로 MBC는 제2의 도약을 할 시기가 도래하였다고 봅니다. 신문을
5페이지 | 1,500원 | 2012.09.02
[신문방송학] KBS, MBC, SBS 방송3사 뉴스보도 비교분석-4대강 사업 & G20
방송이 보도를 통해 어떤 틀을 구성해 냈는가 하는 것은 수용자들이 이 2가지 사건에 대해 어떻게 인식하고 해석․판단하는가에 영향을 준다는 점에서 매우 중요한 문제가 아닐 수 없다. 따라서 우리는 4대강과 G20에 관련하여 KBS, MBC, SBS 지상파 방송3사의 뉴스 틀을 비교․분석함으로써 위와 관련된 정
62페이지 | 2,800원 | 2011.05.25
[인적자원관리] SBS 단체협약서 분석을 통한 문제점과 개선안 -SBS(서울방송)과 MBC(문화방송)의 단체협약서 비교
방송을 위한 독립적 권한 보장을 해야 한다.③ 비정규직 고용 안정에 대한 조항을 마련해야 한다.④ 징계 및 해고에 관한 객관적 기준을 설정해야 한다.⑤ 작업 중 재해예방규정을 마련해야 한다.⑥ 근로복지 규정이 세부적으로 명시해야 한다.SBS 단체협약서 문제 발생 이유SBS가 나아가야 할 방안
17페이지 | 1,400원 | 2009.08.03
< 방송론 > 「MBC의 소유 구조 분석 및 제언」1. 들어가기우리나라의 방송은 공영방송인 KBS와 MBC, 그리고 민영방송인 SBS가 큰 틀을 이루고 있다. 이러한 방송 체제는 오랜 기간 지속되었고 사회의 변화와 함께 방송 환경 역시 많은 변화를 경험하였다. 이는 방송의 소유구조는 물론, 방송운영과 프로그
7페이지 | 1,100원 | 2005.03.17
[방송사윤리경영] KBS 와 MBC & YTN의 윤리강령 비교
방송으로써 공사의 입장으로 청탁 및 금품에 관한 부분에 있어 민영 방송사에 대해 재차강조하고 있다. 윤리강령의 첫 번째 조항으로도 청탁에 대한 거절을 포괄적으로 선언하고 있으며 타 조항에서 그에 관한 부분을 보다 세부적으로 다루고 있다.② 정치권 개입에 관한 부분으로써방송 3사 모두 정
9페이지 | 1,200원 | 2004.06.17
MBC방송경영 면접후기, 두산상사BG 면접후기, 롯데캐논 면접후기, 부산은행 면접후기, 빙그레 면접후기, 제일모직 면접후기, 삼성증권 면접후기, 삼성에버랜드 면접후기Ⅰ. MBC방송경영 면접후기Ⅱ. 두산상사BG 면접후기1. 1차 면접2. 2차 면접3. 3차 면접Ⅲ. 롯데캐논 면접후기Ⅳ. 부산은행 면접후기
7페이지 | 5,000원 | 2009.07.28
[노사관계론] MBC, KBS, YTM 방송사 총파업 사태 분석
목 차서론.Ⅰ. 2012년 각 방송사들의 총 파업 사태 원인본론.Ⅱ. 각 방송사들의 파업 과정1) MBC 2) KBS 3) YTN4) 각 방송사들의 파업, 제작거부 동향Ⅲ. 총파업의 진실1) 각 방송사들의 총파업, 정당화될 수 있는가?가) 노조에서 바라보는 관점 나) 회사에서 바라보는 관점다) 시청자들이 바라보는
10페이지 | 1,200원 | 2012.08.30