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인적자원개발론1. 안드라고지와 관점전환 학습2. 시스템적 사고와 디자인 씽킹3. 애자일 코칭4. 직무분석과 역량모델링5. 지방소멸6. 위인이론과 HRD리더십연구7. SWOT분석과 BCG매트릭스8. 조직문화유형진단도구 : 경쟁하는 가치 모형9. 앙드레 고르의 3가지 노동분류10. 디지털 디바이드의 3가지 층
7페이지 | 2,000원 | 2023.08.03
교육훈련이 품질경영에 미치는 영향에 대한 사례 TGIF
코칭 제도를 활용하고 있다. 코칭 제도는 코치가 피교육자가 학습해야 할 모델을 직접 훈련시키는 것이다. 이는 계획된 프로그램이라기보다는 비공식적이고 비 정형화된 프로그램으로서 감독자나 관리자가 수행하는 것이 일반적이다. 이러한 면에 비추어 볼 때 서비스를 위한 여러 가지 공식적으로 나
3페이지 | 800원 | 2015.06.27
코칭행동, 규범적 모델에 관한 연구와 관련이 있다고 지적 + 스포츠 리더십 척도의 사용과 스포츠 리더십과 그 심리 측정적 측면을 조사하는 다차원 모델에 초점3. 1990년대 중반 ~ 현재: 스포츠 맥락에서 리더십과 관련한 작업, 기술 조사->변혁적리더십vs거래적리더십 중 변혁적 리더십이 효과적이라고
8페이지 | 2,000원 | 2023.03.07
프로그램 명 프로그램의 목적 프로그램의 필요성 저소득층 아동 자아존중감
모델 제공직업체험 및 코칭(2회)건강한 비전 직업탐색(5회)건강한 비전 가지기프로그램의 필요성프로그램 명 프로그램의 목적 프로그램의 필요성 프로그램의 세부내용 및 실시방법 예산 평가 사업기대효과1)대상자의 욕구 및 문제점2)지역 환경적 특성저소득과 같은 취약환경에 처해있는 아동
32페이지 | 2,500원 | 2021.02.16