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인적자원관리에서 리더십,소니 _ 하워드 스트링거, 히라이 가즈오,삼성-이건희회장,경영리더
CEO의 리더십이인적자원관리에미치는 영향Contents1. 서론(1)리더십의 정의(2)인적자원관리에서 리더십의 중요성2. 본론(1)삼성전자 – 이건희 회장(2)소니 – 하워드 스트링거, 히라이 가즈오3.결론(1)성공하는 리더십과 실패하는 리더십(2)나아가야 할 방향-Ⅰ-인적자원 관리와 리 더 십1.리더
31페이지 | 2,500원 | 2013.08.23
스트링거를 CEO(최고경영자)로 데려온 것도 패착으로 꼽힌다. 그는 재무제표 중심의 경영에 익숙하다는 평을 들었다. 근본적 혁신이 필요한 상황에서 안주형 CEO를 데려왔다는 지적이다.2) 소니의 부채소니는 지난해 역대 최악인 5천200억엔(약 6조8천억원)의 적자를 기록하며 4년 연속 적자행진을 계속했
34페이지 | 4,000원 | 2012.12.15
소니 법인의 스트링거 일본 소니 회장 취임, 구조개혁 2단계추진2006년- 플레이스테이션 3 발매SONY소개연혁산업분석-산업소개-시장소개경쟁자분석-경쟁사소개-SONY&삼성전자 비교SONY소개1.SONY 소개일렉트로닉스홈 비디오,DVD소프트, 비즈니스가 호조생명/손해보험의 계약고는 증가, 생명보험
34페이지 | 2,800원 | 2010.06.30
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소니 법인의 스트링거 일본 소니 회장 취임, 구조개혁 2단계추진*일렉트로닉스홈 비디오,DVD소프트, 비즈니스가 호조생명/손해보험의 계약고는 증가, 생명보험에서 전환사채의 주식전환권의 평가익 감소세계적인 불황, 구조개혁을 추진PS2 하드웨어, 소프트웨어 판매신장/ 흑자 전환OEM과 반
36페이지 | 1,400원 | 2015.03.29