경영활동은 계획활동, 조직화활동, 지휘활동, 통제활동으로 나뉜다

통제하기 위하여 미국에서는 감사인 제도를 운영하고 있으나 최소한의 통제에 그치고 있는 것이 현실이다.(이렌S. 루빈 2001: 356)이와 같이 발생할 수 있는 행정상의 문제를 해결하기 위하여 행정통제가 필요하다. 행정통제는 책임 있는 행정을 강제하는 활동들로서 행정과정뿐 아니라 행정결과에 따른 시정적 양상으로 나타난다(신희권 외, 2001: 163). 행정통제는 내부통제와 외부통제로 나뉜다. 첫째 내부통제는 행정스스로에 의한 통제형태로서 행정의

계획에 대한 실천수행, 활동결과에 대한 평가 등이다.* 샌더스는 이 모델에서 지역사회사업가의 역할을 분석가, 계획가, 조작가, 행정가의 역할을 제시하고 있다.(3) 사회행동(Social action)사회문제의 격증과각종 사회운동전개에 대응해 출현한 것이 사회행동모델이다. 새로운 사회운동은 지역전체가 이나라 지역 안에서 착취당하고 불리한 입장에 있는 주민층과 그들이 집단 거주하고 있는 지역이 안고 있는 제 문제의 해결과 조직화에 한정한다는 기술

경영참가를 중심으로 한 조합 활동이라고 할 수 있다. 개별적인 근로자는 사용자와의 노동력의 매매와 관련하여 대부분 불리한 입장에서 직면하게 된다. 따라서 기능별, 직종별, 산업별 노동조합의 조직을 통하여 노동력의 제공을 통제하여 열악한 노동조건에 대해 노동력의 제공을 집단적으로 거부함으로써 노동조건의 유지, 개선을 기할 수가 있다.정치적 기능(政治的 機能)정치적 기능은 노동조합이 임금이나 노동조건의 개선을 둘러 싼 노사 간의

통제하기 위하여 미국에서는 감사인 제도를 운영하고 있으나 최소한의 통제에 그치고 있는 것이 현실이다.(이렌S. 루빈 2001: 356)이와 같이 발생할 수 있는 행정상의 문제를 해결하기 위하여 행정통제가 필요하다. 행정통제는 책임 있는 행정을 강제하는 활동들로서 행정과정뿐 아니라 행정결과에 따른 시정적 양상으로 나타난다(신희권 외, 2001: 163). 행정통제는 내부통제와 외부통제로 나뉜다. 첫째 내부통제는 행정스스로에 의한 통제형태로서 행정의

통제, 인사, 회계, 법률, 공보, 조사, 연구 등의 기능을 수행함으로써 계선기관의 업무활동을 지원․촉진시켜 주는 역할을 한다. 막료기관은 전문적인 지식․경험을 가지고 조직의 목표달성에 간접적으로 기여하고, 관리책임자의 관리의 질을 높여 주는 역할을 할 뿐 구체적인 집행권이 없기 때문에 일반적으로 명령이나 지휘권을 갖지 못한다는 데 그 특징이 있다. 그러나 이러한 전통적인 견해를 부인하고 보다 적극적인 참모기관기능 발휘를 강조하