[법여성학] 장애여성 성폭력과 고용 문제

  • 등록일 / 수정일
  • 페이지 / 형식
  • 자료평가
  • 구매가격
  • 2006.07.25 / 2019.12.24
  • 57페이지 / fileicon hwp (아래아한글2002)
  • 평가한 분이 없습니다. (구매금액의 3%지급)
  • 3,400원
다운로드장바구니
Naver Naver로그인 Kakao Kakao로그인
최대 20페이지까지 미리보기 서비스를 제공합니다.
자료평가하면 구매금액의 3%지급!
이전큰이미지 다음큰이미지
목차
1장 서론
Ⅰ. 장애인의 정의 …………………………………………………………… 4
Ⅱ. 현재 침해받는 장애인 인권 ……………………………………………… 5
Ⅲ. 장애인인권에 대한 법률 ………………………………………………… 5

2장 장애여성과 성폭력
Ⅰ. 서설 ………………………………………………………………………… 7
Ⅱ 장애여성 성폭력 피해유형과 원인분석
1. 성폭력 범죄의 일반적 특성과 장애여성 …………………………… 8
2. 여성 장애인의 성폭력 현황 …………………………………………… 9
3. 시설 장애인 성폭력범죄 ……………………………………………… 9
Ⅲ 장애여성의 성폭력피해 관련 처벌규정
1.장애여성 성폭력 관련 법조문과 그 문제점 ……………………………11
2. 성폭력범죄의 처벌 및 피해자보호등에 관한 법률 제8조 …………13
3. 형법 제302조 심신미약자에 대한 간음 ………………………………15
4. 형법의 친고죄 문제 ……………………………………………………15
Ⅳ 형사절차상 드러난 문제점
1. 경찰수사단계 ……………………………………………………………16
2. 검찰수사단계 ……………………………………………………………17
Ⅴ 형사절차상 그리고 그에 앞선 제도에 고찰
1. 성폭력 특별법 제8조 “항거불능”의 문제 ……………………………17
2. 여성장애인 성폭력 사건의 조사 및 판결과 관련된 정책의 마련 …20
3. 여성장애인 성폭력 피해자의 지원을 위한 정책 ……………………20
4. 장애유형에 맞는 제도적 지원 …………………………………………21

3장 장애인과 고용
Ⅰ 장애인 고용 의무제
1. 서설 ………………………………………………………………………22
2. 현 황 ………………………………………………………………………23
3. 해결책 ……………………………………………………………………25
Ⅱ 장애인복지법과 장애인 고용촉진 및 직업재활에 관한 법 비교
1. 서론 ………………………………………………………………………26
2. 본론
(1) 각 법의 정의와 목적 및 이념의 비교 ……………………………26
(2) 각 법의 수평적 체계화에 따른 비교 ……………………………28
3. 각 법의 문제점과 개선방안 ……………………………………………46
Ⅲ 장애 여성 고용 대안
1. 차별금지법(안) ………………………………………………………49
2. 장애인차별금지법(안) ………………………………………………… 51

4장 결론
Ⅰ 장애 여성의 성폭력 문제 ……………………………………………… 53
Ⅱ 장애 여성의 고용 문제 ……………………………………………… 54
Ⅲ 우리의 생각 …………………………………………………………… 54

참고문헌 ………………………………………………………………………… 56

본문내용
1장 서론

"장애"란 말은 일상생활 속에서 자주 사용하고 있으며, 장애를 갖고 있는 사람을 "장애인"이란 말을 사용하고 있습니다.
유엔(UN)에서 정한 장애인 권리선언에서는 "장애인이라 함은 선천적이든 후천적이든 관계없이 신체적, 정신적 능력의 불완전으로 인하여 개인의 일상 또는 사회생활에 필요한 것을 확보하는데 자기 자신으로서는 완전하게 또는 부분적으로 할 수 없는 사람을 의미한다." 「장애인의 권리선언」(Declaration on the Rights of Disabled Person, 1975년 12월 9일 국제연합총회 제30회, 회기결의 제3447호
라고 정의하고 있습니다. 의학기술의 발달로 선천적 장애의 요소가 점점 줄어가는 현대사회에서는 사람은 누구나 장애를 갖게 될 수 있으며, 건강한 상태를 장기간 계속 유지한다는 것은 어려운 일입니다. 그러므로 미국에서는 비장애인들을 "일시적으로 유능한 사람(temporary able-bodies)"이라고 하며,
"제3의 장애인(third-party handicapped)"이라고 불리어지기도 합니다.
즉, 우리 모두는 장애를 가지게 되어서 불편하게 될 잠재된 가능성을 가지고 있으며 그 불편을 덜어줄 의무와, 훗날 닥칠지 모르는 “장애”로 인한 불편을 줄일 권리가 있습니다.
우리조의 논의는 바로 여기서부터 시작합니다. 그럼 현재 장애인의 정의가 무엇이며, 그들을 위한 법률적인 도움이 무엇이 있는지 알아볼 필요가 있을 것입니다. 또한, 우리조의 연구의 대상은 장애인. 그 중에서도 여성 장애인에 집중할 것입니다. 장애인이라고 해서 권리보장을 못 받고, 게다가 여성이라고 해서 더욱 차별받는 “여성장애인” 그들이 겪는 현실적인 어려움을 우리는 두 측면에서 다뤄보도록 하겠습니다.

참고문헌
신섭중 , 『사회복지법제』 , 대학출판사 , 2001
곽효문 , 『사회복지법제론』 , 제일법구
장동일 , 『한국사회복지법의 이해』 , 법문사
박옥희 , 『장애인복지의 이론과 실제』 , 학문사
윤후정 신인령 , 『법여성학』 , 이화여자대학교 출판부 , 2001
조국, 「친고죄로서의 강간죄의 문제점」 . 󰡔형사법의 성 편향 󰡕 , 박영사 . 2004.

논문
박종운 , 「장애인차별금지법 제정의 과제와 전망」 2005.
송시섭 , 「차별금지법이냐, 장애인차별금지법이냐」 , 『장추련』, 2003.
나승철 , 「성폭력범죄의처벌및피해자보호등에관한법률 제8조에 대한 법원의 태도분석」, 『성폭력피해 장애여성 지원을 위한 법률 매뉴얼』, 공감, 2005

자료평가
    아직 평가한 내용이 없습니다.
회원 추천자료
  • 10 가족문제해결을 위한 실천 - 가족치료적 접근
  • 법과 달리 ‘가정’ 단위의 통합적 접근 규정(4) 건겅가정지원센터*설치 주체 : 국가 및 지자체☞ 중앙, 시도, 시군구 건강가정지원센터* 기능 : 가정문제 예방상담 및 치료, 건강가정 유지 위한 프로그램개발, 가족문화운동 전개, 가정 관련 정보자료 제공 등 해결조치,가정기능 강화를 위한 사업* 건강가정사 : 건강가정사업 수행 전문가☞ 자격 : 대학 또는 이와 동등한 이상의 학교에서 사회복지학,가정학, 여성학 등 여성가족부령이 정

  • 성폭력 범죄예방 및 대책방안
  • 성폭력문제를 다루며 일어나는 실태 그리고 처리절차 및 예방정책에 관한 연구가 필요하다.Ⅱ. 성폭력에 대한 이론적 논의ⅰ. 성폭력의 정의성희롱이나 성추행, 성폭행 등을 모두 포괄하는 개념으로 성을 매개로 상대방의 의사에 반해 이뤄지는 모든 가해행위를 뜻한다.성희롱은 남녀고용평등법과 남녀차별금지법에서 처음으로 명문화되었는데 이 규정에 따르면 업무와 관련해 성적 언어나 행동 등으로 성적 굴욕감을 느끼게 하거나 성적 언동

  • [여성학] 성매매에 대하여
  • 남성의. 여성을 바라보는 시각여성학(2003년겨울계절학기강의/오주연교수님) 조별 레포트이 폭로되는 곳-성폭력에 대한 조발제-#0 도입의 실마리를 위한 피해사례인용문#1 도입(문제제기)- 무엇이 성폭력인가?#2 성폭력 관련 법규- 성폭력에 대한, 사회일부의 (합의된) 인식의 수준#2-1 (직장내 성희롱 금지를 위한) 남녀고용평등법과 남녀차별금지및구제에관한법률#2-2 성폭력특별법(개정안)#3 성폭력의 유형들#3-1 유형1#3-1-1 시선#3-1-1 언어#3-1-

  • [여성] 여성취업
  • 문제 또한 원인이다. 남녀고용평등법의 제정으로 여성취업률을 제한하는 근본적인 별은 제거되었다고 볼 수 있으나, 동법의 내실적 운영이 이루어지지 못하고 있으며, 탁아시설의 다양화 질적 개선 및 탁아비용의 절감 직장 내의 성폭력의 규제 등 여성의 노동시장 진입에 따르는 비용을 줄이는 제도적 장치가 열악하다는 점이 여성의 사회 진출 제약요인으로 작용하고 있다,⑥ 사회. 문화적 요인이 있다.유교적 전통 및 가부장적 규범으로 인한 여성

  • [청소년복지] 청소년 성폭력
  • 문제로 접근해 왔다는 점이다. ②강간(성폭행)강간이란 형법상 개념으로 폭행 또는 협박에 의하여 상대방의 반항을 곤란하게 하고 부녀를 간음하는 것을 말하며, 간음이란 남성의 성기를 여성의 성기에 삽입하는 행위를 말한다. 통상적으로 강간과 강간 미수를 성폭행이라고 표현하기도 한다. 여성학적 입장에서 시도되고 있는 강간의 개념 중 하나를 살펴보면 “당사자의 성에 관계없이, 그리고 피해자의 저항형태나 정도에 관계없이 상대방의 의사

오늘 본 자료 더보기
  • 오늘 본 자료가 없습니다.
  • 저작권 관련 사항 정보 및 게시물 내용의 진실성에 대하여 레포트샵은 보증하지 아니하며, 해당 정보 및 게시물의 저작권과 기타 법적 책임은 자료 등록자에게 있습니다. 위 정보 및 게시물 내용의 불법적 이용, 무단 전재·배포는 금지됩니다. 저작권침해, 명예훼손 등 분쟁요소 발견시 고객센터에 신고해 주시기 바랍니다.
    사업자등록번호 220-06-55095 대표.신현웅 주소.서울시 서초구 방배로10길 18, 402호 대표전화.02-539-9392
    개인정보책임자.박정아 통신판매업신고번호 제2017-서울서초-1806호 이메일 help@reportshop.co.kr
    copyright (c) 2003 reoprtshop. steel All reserved.