[경영학개론] 기업을 경영하는 경영자에게 필요한 자질과 역할은 무엇인지 학습내용은 바탕으로 논하시오

  • 등록일 / 수정일
  • 페이지 / 형식
  • 자료평가
  • 구매가격
  • 2022.11.14 / 2022.11.14
  • 6페이지 / fileicon hwp (아래아한글2002)
  • 평가한 분이 없습니다. (구매금액의 3%지급)
  • 3,000원
다운로드장바구니
Naver Naver로그인 Kakao Kakao로그인
최대 20페이지까지 미리보기 서비스를 제공합니다.
자료평가하면 구매금액의 3%지급!
이전큰이미지 다음큰이미지
하고 싶은 말
[경영학개론] 기업을 경영하는 경영자에게 필요한 자질과 역할은 무엇인지 학습내용은 바탕으로 논하시오
목차
Ⅰ. 서론

Ⅱ. 본론

1. 최고경영자의 개념 및 특성

2. 기업을 경영하는 경영자에게 필요한 자질
1) 정직
2) 성실성
3) 공정성

3. 기업을 경영하는 경영자에게 필요한 역할
1) 혁신자 역할
2) 중개인 역할
3) 제작자 역할
4) 방향제시자 역할
5) 조정자 역할
6) 감독자 역할
7) 촉진자 역할
8) 조언자 역할

4. 나의 의견

Ⅲ. 결론

참고문헌
본문내용
Ⅰ. 서론

기업의 규모가 대형화되고 지역별, 업종별 사업다각화가 이루어지는 가운데 부문별 전문 CEO의 역할이 강조되고 있다. 소유지배자의 지분율은 상당히 낮아진 상황에서 대주주는 전환기의 미국 기업들처럼 일상적인 경영보다는 중요한 의사결정에만 관여하는 상황이고, 새로운 패러다임과 불황 극복을 위한 CEO 역할에 대한 관점이 논의되고 있다. CEO는 기업 활동에 대한 최종 의사결정을 책임지며 전략적 방향을 결정하는 중추적 역할 추진자로 평가되는데, 해외 선진기업들의 경우 CEO에 따라 주가가 반영되는 상황처럼, CEO 브랜드는 기업 시장가치 형성의중요한 역할을 담당한다. 따라서 본론에서는 기업을 경영하는 경영자에게 필요한 자질과 역할은 무엇인지 학습내용은 바탕으로 논해 보겠다.
참고문헌
신유근(2005), 인간존중경영, 다산출판사.
송병선?왕세협,『글로벌 경영전략』, 청람, 2004.
곽기영(2013), “성격과 리더십: 연구동향 및 향후 연구방향,” 리더십연구.
방성식, 김병만. 기업의 외부협력과 정보공유가 기업성과에 미치는 영향. 한국경영교육학회지. 2014.
이라나(2003), 공정성과 조직몰입의 관계에 관한 연구, 이화여자대학교 대학원 석사학위논문.
자료평가
    아직 평가한 내용이 없습니다.
회원 추천자료
  • 자신이 생각하는 경영자의 역할과 자질은 무엇인지 학습내용을 바탕으로 논하시오
  • 필요하다.‘소통’(networking) 역량이다. 특히 인적 네트워크의 형성이나 다양성 추구, 느슨한 연계 강화 등의 소통/연결 역량은 외부 자원과 능력을 잘 활용하는 경영자의 가장 중요한 자산이다. 기업의 미래를 대비하는 경영자의 두 눈과 두 귀는 늘 경계 상태에 있어야 하고 민첩해야 할 것이다. 경영자의 자질경영자의 자질이란 어떠한 가치관을 갖고 있는지 그리고 어떤 특성과 능력을 가지는지에 따라서 성공하는 경영자와 그렇지 못한 경영자로

  • 경영학개론_기업문화란 무엇이며 경영자는 조직문화에 대해 어떻게 영향을 미칠 수 있는지 논하시오
  • 성장이 되어야 한다.또한 이론적인 습득을 위해 리더십 이론과 기술에 대해서 숙지를 하고, 개인의 리더십 향상 능력을 증진시킨다. 특정 훈련에 필요한 사례를 분석하고, 토의를 하여 바람직한 리더십 증진 방법에 대해서 학습을 해야 한다. 4. 참고문헌 - 조현봉, 리더십의 윤리문화적 접근 모형 : 한국의 리더십 사례를 중심으로, 동국대학교 박사 학위논문, 2010.- 리더십의 법칙. 존 맥스웰. 비전과 리더십. 2019- 코칭 리더십. 김영순. 김영사. 2019

  • 주제 자신이 생각하는 역할과 자질은 무엇인지 학습내용을 바탕으로 논하시오
  • 역할과 자질을 제시한다면 조직운영이 보다 안정적으로 유지될 수 있지 않을까 하는 생각이 든다. 지금도 중간관리자는 있지만 자리가 무색하게 나는 이들을 훈련시키거나 분명한 역할을 제시하지는 않았던 것 같다. 그런 점에서 이 점을 보완해 나가며 조직의 비전과 목표가 구성원 전체에게 심겨질 수 있도록 해야겠다는 생각이 든다. Ⅳ. 참고문헌최중락, 경영학개론, 필통북스. 2015, pp.337~342.좋은 리더가 되기 위한 10가지 자질, 특징, 조건과 방법,

  • 경영자의 역할을 정리하고 위계수준에 따른 차이점을 비교 설명하시오
  • 과 목 명 : 경영학개론아 이 디 : 이 름 : 생년월일 : 작성방법글자크기 10 point, 줄간격 160%로 작성해 주시기 바랍니다.전체 분량은 A4 1.5장 ~ 3장 이하로 작성해 주시기 바랍니다.-주제 : 자신이 생각하는 경영자의 역할과 자질은 무엇인지 학습내용을 바탕으로 논하시오.목차1. 서론 - 경영자에게 역할과 자질이 필요한 이유2. 본론 - 경영자의 역할과 자질1) 경영자의 역할

  • 이력서&자소서 면접족보
  • 필요하다고 보는가 3) ?경제학과 기업부도로 실업자가 늘어나는 경우 정부는 어떤 방법으로 개입해야 하는가 1) ?우리 나라 경제 발전에서 재벌이 끼친 긍정적인 영향과 부정적인 영향을 말해보 2)라.세금을 3) 많이 거두면 경제 자유를 저해한다 세금이 적을수록 좋다는 주장에 관한 본인의 .의견은?입시119 (http://cafe.daum.net/ipsi119)구술논술 대표브랜드경영학과 는 무엇의 약자인가 또 가 갖추어야 할 자질은 무엇이라 생각하는가 1) CEO ? CEO ?노

오늘 본 자료 더보기
  • 오늘 본 자료가 없습니다.
  • 저작권 관련 사항 정보 및 게시물 내용의 진실성에 대하여 레포트샵은 보증하지 아니하며, 해당 정보 및 게시물의 저작권과 기타 법적 책임은 자료 등록자에게 있습니다. 위 정보 및 게시물 내용의 불법적 이용, 무단 전재·배포는 금지됩니다. 저작권침해, 명예훼손 등 분쟁요소 발견시 고객센터에 신고해 주시기 바랍니다.
    사업자등록번호 220-06-55095 대표.신현웅 주소.서울시 서초구 방배로10길 18, 402호 대표전화.02-539-9392
    개인정보책임자.박정아 통신판매업신고번호 제2017-서울서초-1806호 이메일 help@reportshop.co.kr
    copyright (c) 2003 reoprtshop. steel All reserved.