[사회학] 노동과 빈곤
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- 목차
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1. 한국의 노동시장 구조
1) 한국의 노동시장 구조 특징
2) 한국 구조시장의 구조 원인
3) 한국의 노동시장 문제
2. 노동복지 정책
3. 근로빈곤
1) 근로빈곤층 개념
2)근로 빈곤의 원인
4. 해결방안
토의에 들어가기 앞서서..
5.토의
- 본문내용
-
-대기업-정규직의 월평균임금은 약 352만원인데 비해 무노조-중소기업-비정규직은 114만원 가량으로 35% 수준에 불과
- 대기업-정규직(대부분 유노조)은 과도하게 보호되고 있는 반면에 중소기업-비정규직(대부분 무노조)은 고용불안에 허덕이고 있는 것은 주지의 사실이지만, 직업능력개발에 있어서는 양자가 모두 미흡
-사회안전망은 전반적으로 부실하지만 특히 중소기업-비정규직 가운데는 사회보험의 사각지대에 놓여 있는 근로자의 비율이 매우 높음
①노동시장에서의 문제
노동력 상품의 매매가 이루어지는 장에서 비롯한 문제
노동시장은 사회구성원들의 사회적 관계와 지위 및 정치적 힘의 크기 등에 영향
가. 실업문제
나. 임금문제
②노동환경(노동조건)의 문제
가. 작업환경과 산업재해 문제
나. 기업복지 문제(한계)
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