국민건강보험 관리(영문)

등록일 / 수정일
페이지 / 형식
자료평가
구매가격

2011.03.23 / 2019.12.24
5페이지 / docx (MS워드 2007이상)
평가한 분이 없습니다. (구매금액의 3%지급)
1,400원

다운로드장바구니

Naver로그인

Kakao로그인

최대 20페이지까지 미리보기 서비스를 제공합니다.

자료평가하면 구매금액의 3%지급!

추천 연관자료

목차: [ Contents ]
1. What is NHI?
2. History
3. Payment model
4. NHI of Korea
5. Conclusion

본문내용: 1) Fee-for-service
Fee-for-service arrangements pay general practitioners based on the service which is decided by particular pay standards. Most of capitalistic country adopted fee-for-service and this is because the market economy is relatively well reflected. They are even more widely used for specialists working in ambulatory care.
There are two ways to set fee levels:
• By individual practitioners.
• Central negotiations (as in Japan, Germany, Canada and in France) or hybrid model (such as in Australia, France's sector 2, and New Zealand) where general practitioners can charge extra fees on top of standardized patient reimbursement rates.
2) Capitation
In capitation payment systems, general practitioners are paid for each patient on their "list", usually with adjustments for factors such as age and gender. According to OECD, "these systems are used in Italy (with some fees), in all four countries of the United Kingdom (with some fees and allowances for specific services), Austria (with fees for specific services), Denmark (one third of income with remainder fee for service), Ireland (since 1989), the Netherlands (fee-for-service for privately insured patients and public employees) and Sweden (from 1994). Capitation payments have become more frequent in “managed care” environments in the United States.”
According to OECD, "Capitation systems allow funders to control the overall level of primary health expenditures, and the allocation of funding among general practitioners is determined by patient registrations. However, under this approach, general practitioners may register too many patients and under-serve them, select the better risks and refer on patients who could have been treated by the general practitioners directly. Freedom of consumer choice over doctors, coupled with the principle of "money following the patient" may moderate some of these risks. Aside from selection, these problems are likely to be less marked than under salary-type arrangements."
3) salary
In several OECD countries, general practitioners are employed on salaries for the government. According to OECD, "Salary arrangements allow funders to control primary care costs directly; however, they may lead to under-provision of services (to ease workloads), excessive referrals to secondary providers and lack of attention to the preferences of patients." There has been movement away from this system.
4) Case Payment

참고문헌: http://www.ncbi.nlm.nih.gov/pmc/articles/PMC1447690/
2006 ,Munyoung, Association for research on Insurance Business

자료평가

아직 평가한 내용이 없습니다.

회원 추천자료

[자기소개서]2003년 기업별 자기소개서 합격 예문 40가지 및 면접자료 40가지

. 해외 근무를 한다면 어느 곳에서 근무하고 싶습니까? 영어의 중요도에 대해 말씀해 보십시오. 현대자동차 노사 분규에 대해서 어떻게 생각하는가? 현대에서 나오는 차 이름을 말하라. 입사 후의 자세와 각오를 말하라. 현대자동차의 디자인에 대한 본인의 느낌은? 흥국생명보험 아버지 직업은?(근무처.직위.월 수입 등 구체적으로) 가훈을 말해 보시오. 친구 관계는 어떻습니까? 기다리면서 무슨 생각을 했는가? 83

[지식경영시스템]금융기관 지식경영시스템, 해양 지식경영시스템(OKIS), 철도청 지식경영시스템(KM), 국민건강보험공단감사정보 지식경영시스템, 대우그룹 지식경영시스템, 삼성SDS 지식경영시스템(아리샘)

관리(KM) 현황1) 철도청 지식관리 추진 개요2) 철도청 조직구조2. 철도청 지식관리(KM) 문제점1) 지식승인과정의 장기화2) 지식관리시스템 활용을 위한 인프라 마련3) 철도 직원들의 지식경영에 대한 인식부족4) 인센티브 제도Ⅳ. 국민건강보험공단감사정보 지식경영시스템1. 감사정보시스템 개발1) 개발 방향2) 감사정보시스템 구성3) 감사정보시스템 개발사항4) 감사정보시스템 운영 결과2. 감사평가시스템 연계 구축방안3. 의사결정지원 시스템(

[간호사 자소서] 국민건강보험공단, 서울대학교병원, 대한적십자사, 서울의료원, 조선대학교병원 자기소개서

, 난방, 청결, 정숙 등의 적절한 활용과 식이의 적절한 선택과 관리 등 환자의 체력소모를 최소화하기 위해 노력했습니다. 이처럼 저는 환자의 마음을 이해하는 간호사가 되겠습니다. 환자가 어떤 점에서 불편한지, 어떤 마음의 상처를 가지고 있는지 등 환자의 마음을 이해하는 간호사가 되기 위해 노력할 것입니다. 지금은 비록 완성되지 않은 간호사에 불과하지만 10년 후에는 병과 마음의 치료를 모두 할 수 있는 간호사로 성장할 것을 약속드립니다.

[공기업경영론] 국민연금관리공단

국민건강보험고용보험가입 사업장)2006. 01. 01.당연적용사업장 확대적용(1인이상 사업장)노인인력운영센터폐지 4. 설립근거 및 일자- 근 거 : 국민연금법 제22조 : 보건복지부장관의 위탁을 받아 제1조의 목적을 달성하기 위한 사업을 효 율적으로 수행하기 위하여 국민연금관리공단을 설립 한다.- 일 자 : 1987. 9. 18.5. 조직 및 기구 - 87년 본부 6부15과 14개지부에 총인원 656명으로 설립. - 국민연금 적용대상의 확대와 특례노령연금지급, 농어촌지역

[생명과환경]한국인의 코로나 19 (신종 코로나 바이러스)에 대한 반응과 메르스에 대한 반응 (및 또는 가습기 살균제의 광범위한 사용으로 이끈 심리)의 공통점에 대해 생각해보시오.

(2020), 코로나, e퍼플김우주(2020), 신종 바이러스의 습격 - 신종플루, 메르스, 코로나19, 우리는 새로운 감염병과 어떻게 싸워야 하는가, 반니최강석(2016), 바이러스 쇼크(인류 재앙의 실체 알아야 살아남는다), 매일경제신문사지승호(건강과 생명 2016년 3월호), 2020바이러스가 지나간 자리, 시대의창박상곤(2017), 바이러스의 습격, 다림대한바이러스학회(2020), 우리가 몰랐던 바이러스 이야기(알고 나면 우리와 가까운 바이러스의 세계), 범문에듀케이션

오늘 본 자료 더보기

오늘 본 자료가 없습니다.

최근 판매 자료

Naver 로그인

Kakao 로그인