군가산점제도 레포트

  • 등록일 / 수정일
  • 페이지 / 형식
  • 자료평가
  • 구매가격
  • 2010.07.30 / 2019.12.24
  • 2페이지 / fileicon hwp (아래아한글2002)
  • 평가한 분이 없습니다. (구매금액의 3%지급)
  • 800원
다운로드장바구니
Naver Naver로그인 Kakao Kakao로그인
최대 20페이지까지 미리보기 서비스를 제공합니다.
자료평가하면 구매금액의 3%지급!
이전큰이미지 다음큰이미지
목차
1. 군가산점 제도란?
2. 군가산점 제도의 반대 의견
3. 군가산점 제도의 찬성 의견
4. 군가산점 제도의 종합, 사회적 문제 제시


본문내용
1. 군가산점 제도란?
1961년 상이군인 의무고용할당제가 뿌리가 돼 시작된 군가산점 제도는 24개월 이상 현역 복무자에게는 공무원 채용 시험시 점수의 5%, 24개월 미만 복무자에게는 3%의 가산점을 부여하는 제도이다. 이 제도의 바탕이 되었던 헌법 제39조는 `모든 국민은 병역의무 이행으로 인해 불이익을 받지 않는다.'고 규정하고 있고 이 정신을 구현하는 것이 바로 가산점 제도의 취지였다. 그러나 공무원 공개채용시험을 준비 중이던 여성 5명과 신체장애가 있던 남성 1명의 헌법소원 심판 청구로 1999년 헌법상 국방의 의무로 일일이 보상 못하고 공무담임권, 평등권, 직업 선택의 자유를 침해한다는 헌법재판소의 위헌 결정으로 폐지되었다."군가산점 논란…10년전 위헌결정 근거는", 『조선일보』, 2009.10.09.

최근 병역을 면제받기 위한 각종 수법이 논란이 되고, 고위 공직자 및 그 자제들의 병역 기피가 늘 사회적 비판의 도마 위에 오른다. 대다수 국민들은 병역을 신성하게 바라보는 것이 아니라 어쩔 수 없이 이행해야만 하는 골칫덩어리로 인식한다. 이런 상황 속에서 국방부와 병무청은 병역의무를 마친 사람들이 우대받는 사회풍토를 조성하겠다는 취지로 군가산점 제도를 부활시키는 방안이 적극 검토하고 있다. 지난해 군복무 가산점 부활을 골자로 한 병역법 개정안이 발의됐지만, 남북분단이라는 특수상황, 시민적 권리와 의무의 관계, 남녀 갈등 등 여러 가지 상황이 복합적으로 작용하면서 아직 국회에 체류 중이다.

2. 군가산점 제도의 반대 의견
: 차별받는 사회적 약자들을 더욱 차별하는 제도!
장애인과 여성의 경제활동 참가율은 선진국에 비해 상당히 낮은 편이고, 같은 업무를 맡더라도 임금 차별을 받고 있으며, 상대적으로 비정규직으로 대우받는 경우가 많다. 이런 상황 속에서 군 가산점제가 시행되면 2년 동안 고생한 사람은 평생 행복을 보장해주는 취업 기회를 보다 쉽게 얻고, 여자나 장애인은 2년 고생 안 했다는 이유만으로 기회를 억울하게 빼앗기게 된다. 최근 고위 공직자 시험이나 공무원 시험에서 여성의 진출이 눈에 띄게 늘어난 것은 그만큼 다른 분야에서 여성의 차별이 심각하다는 방증으로 받아들여야 한다. 국가는 제대 군인에게 국민연금, 건강보험, 학자금 융자 등 보다 실질적인 보상책이 마련돼야 한다. 병역은 국가가 개인에게 부과한 강제 의무이기 때문에 국가가 중심이 돼 개인에게 보상을 해줘야 한다. 그런데 군 가산점제는 국가가 재정적 부담을 전혀 안 들이고, 병역을 마친 자들의 사회적 불만 해소를 여성에게 뒤집어씌우는 형태로 볼 수 있다. 국가적 의무와 개인의 권리에 관한 문제를 남녀간의 문제로 교묘히 바꾸고 있다. 국가는 징집 과정에서 투명성을 끌어올리고, 군대 내의 비민주적 병역 문화를 바꿔 인권과 복지가 실현되는 군대로 거듭나야 한다. 또 군인에게도 직업 훈련과 취업을 위한 각종 교육 기회를 확대해야 한다. 더 나아가 대체복무제나 모병제 전환에 대한 논의를 통해 새로운 차원의 국방력 강화책을 마련해야 한다."군가산점 부활? 전역자들이 긍지 못갖는 진짜 이유는..." , 『민중의 소리』, 2009.10.09.

자료평가
    아직 평가한 내용이 없습니다.
회원 추천자료
  • 군가산점제 레포트
  • 3. 군가산점제도목차1. 군가산점제도 부활 논란2. 군 복무 가산점 제도3. 군가산점제도의 찬반 입장1) 찬반 기본 입장가) 찬성 - 군가산점제도 부활해야나) 반대 - 군가산점제도는 평등의 탈을 쓴 차별2) 1999. 12. 23. 98헌마363 판결 위헌의 의미가) 찬성 측 주장나) 반대 측 주장3) 평등권 침해인가? 평등권 보장인가?가) 찬성 측 주장 : 평등권 보장나) 반대 측 주장 : 평등권 침해4. 결론참고자료군가산점제도 부활 논란지난 1999년 헌법재판소(이하

  • 역차별 레포트
  • 역차별- 목차 -서론1. 남성차별의 시작과 남성차별이 대두되는 이유는?2. 성차이와 성차별2-1. 여성차별2-2. 남성차별(역차별)본론1. 남성들이 주장하는 성차별1) 호주제 폐지2) 여성할당제3) 군가산점제도 폐지2. 남성차별을 바라보는 남녀의 시각결론1. 우리가 생각하는 남성차별은?2. 양성차별 해결할 수 있는 방안은?주제선정이유성차별은 일반적으로 여성차별을 의미해왔다. 하지만 이제는 성차별을 남성차별과 여성차별로 구별해야 될

  • 한국여성운동 레포트
  • 군가산점제도란?제대 군인 가산점 제도는 제대 군인 지원 법률에 의해 국가 기관, 지방 자치단체 및 국.공립 및 사립 학교, 일상적으로 1일 20인 이상을 고용하는 공.사기업체 등이 직원을 공개 채용할 때, 제대 군인에 대해 시험 만점의 5-3%를 가산하는 제도다.2.군가산점 폐지에 따른 논란(1)위헌결정과 찬반 논란헌재는 1999년 12월23일 공무원 채용시험에서 현역으로 병역을 마친 사람에게 가산점을 주는 제도는 위헌이라는 결정을 내렸다.제대군인

  • 여성NGO 레포트
  • 군가산점제도 ‘ 비슷한 맥락에서 설명할 수 있습니다. 고학력 여성의 전문직 진출이 늘어난 것일 뿐이지, 사실은 아직도 여성의 임금은 남성임금의 66% 밖에 되지 않습니다. 아직도 해소 해야 할 불평등이 많이 남아있습니다. 한국여성단체연합은 이에 대한 반대성명을 내었습니다. 여성 NGO 신경옥 간사 인터뷰Q. 시민사회와 NGO수업을 듣는 학생들에게A. 능력이 뛰어난 젊은 인재들이 있는 대한민국의 미래는 참 밝다고 생각합니다. 그런데, 철학이

  • 여성운동 레포트
  • 군가산점제도 논란- 여성가족부 재통합 논란 여성가족부 출범 기념식세계의 여군다름의평등을요구다한최근의 여성관련 이슈들4. 성 상품화 관련 - 꿀벅지 논란- 네이키드 뉴스네이키드 뉴스 (왼쪽 상단)네이키드 뉴스 코리아(왼쪽 하단)꿀벅지로 화제가 된 유이(오른쪽)다름의평등을요구다한이슈화의 시도문제제기 간과해서는 안될 문제들의 존재 한국사회에서 주목을 끄는 여성문제들은 여성과 남성을 대치점에 놓고 논쟁

오늘 본 자료 더보기
  • 오늘 본 자료가 없습니다.
  • 저작권 관련 사항 정보 및 게시물 내용의 진실성에 대하여 레포트샵은 보증하지 아니하며, 해당 정보 및 게시물의 저작권과 기타 법적 책임은 자료 등록자에게 있습니다. 위 정보 및 게시물 내용의 불법적 이용, 무단 전재·배포는 금지됩니다. 저작권침해, 명예훼손 등 분쟁요소 발견시 고객센터에 신고해 주시기 바랍니다.
    사업자등록번호 220-06-55095 대표.신현웅 주소.서울시 서초구 방배로10길 18, 402호 대표전화.02-539-9392
    개인정보책임자.박정아 통신판매업신고번호 제2017-서울서초-1806호 이메일 help@reportshop.co.kr
    copyright (c) 2003 reoprtshop. steel All reserved.