가상교육의 개념, 배경, 발전, 특성, 구성, 필요성과 가상교육의 지원시스템, 과학실험, 가상학원 및 가상교육의 성공적인 운영 방안 분석(사례 중심)Ⅰ. 개요Ⅱ. 가상교육의 개념Ⅲ. 가상교육의 배경Ⅳ. 가상교육의 발전과정Ⅴ. 가상교육의 특성Ⅵ. 가상교육의 구성Ⅶ. 가상교육의 필요성Ⅷ. 가상

23페이지 | 7,500원 | 2008.09.26

을 보내지 않도록 배려한다.5. 인사관리적 측면1) 종업원 및 요리사 관리- 초기 사업시작시 가족구성원이나 친구들을 활용하여 인건비 절감- 실력있는 조리사 스카웃- 동네의 이웃사촌 중에 청년층을 아르바이트생으로 활용하여 이미 인간성이 확인되거 나 신뢰감을 줄 수 있는 사람으로 인력 충원

4페이지 | 2,000원 | 2012.06.25

구성키친점한 달에 6번 휴무(이틀 연속 가능) / 15일 당 3번 휴무수습사원 3개월 (시급 4,000원 => 80~90만원)인턴 1년 (A급: 150, B급:140, C급: 130, D급: 120)와인, 커피, 빵에 대해 배움정직원 (연봉 2000~2400만원 / 짝수달 급여의 20% 보너스,연차보너스, 주말 공휴일에는 1.5배, 설날추석보너스)카페점한 달에 6

18페이지 | 2,000원 | 2012.06.25

및 쇼핑가와 함께 도쿄 예술극장과 대학 등이 있어 번잡함과는 전혀 다른 문화의 향기가 가득한 거리로 자리 잡고 있다.신교통 시스템으로 도쿄에서 가장 새로운 놀이 장소가 된 다이바는 젊은층을 중심으로 주목받고 있다. 약 300m나 되는 쇼핑몰 및 최신 음향과 영상설비를 구사한 대형 복합 영화관

10페이지 | 2,000원 | 2012.06.20