[대신증권-하반기신입사원자기소개서]

  • 등록일 / 수정일
  • 페이지 / 형식
  • 자료평가
  • 구매가격
  • 2012.09.27 / 2019.12.24
  • 6페이지 / fileicon hwp (아래아한글2002)
  • 평가한 분이 없습니다. (구매금액의 3%지급)
  • 1,500원
다운로드장바구니
Naver Naver로그인 Kakao Kakao로그인
최대 20페이지까지 미리보기 서비스를 제공합니다.
자료평가하면 구매금액의 3%지급!
이전큰이미지 다음큰이미지
하고 싶은 말
▶ 자기소개서의 합격율을 높이는 방법은 전체적이고 포괄적인 스토리를 쓰는 것 보다, 나만의 특기를 살린 경험을 토대로 서술하는 것이 진실성이 보여서 합격율이 올라가게 됩니다.

▶ 첨삭 전문 컨설턴트에게 검토받고 최종합격한 자기소개서 입니다.

▶ 이 합격 자소서 참고하시면 반드시 합격 하실 것이라 자신합니다 ^^

▶ 서류 합격 후 작년에 출제 되었던 지원분야 면접 기출질문과 기업정보를 수록하였습니다.

▶ 꼭 합격하시고 면접준비 잘 하세요~ ^^
목차

1. 인생에서 가장 도전적이었던 일은?


2. 살아오면서 지켜온 신조나 가치관은?


3. 본인 성격과 장단점은?


4. 지원동기 및 입사 후 포부


※ 비전


※ 인재상


※ 지원분야 면접 기출문제




본문내용
4. 지원동기 및 입사 후 포부


증권사의 성장동력은 고객이라고 할 수 있습니다. 얼마만큼 고객을 만족시키고 우리 기업에 다시 방문할 수 있게 만드는 것이 가장 중요한 핵심중점이라고 생각합니다. 그러기 위해서는 물론 기업의 매출과 경영 기획도 중요하지만 무엇보다도 가장 중요한 것이 고객의 진정성있는 목소리를 듣고 최고의 제품으로 고객을 모시는 것이 가장 중요하다고 생각합니다. 대신증권은 올해 불안한 글로벌 금융시장 상황을 극복하고 기존 사업전략 강화를 통해 금융종합그룹으로 ....(중략)
자료평가
    아직 평가한 내용이 없습니다.
회원 추천자료
  • 취업 - 30종의 다양한 이력서 양식과 자기소개서 작성법 및 예문들
  • 자기소개서란 무엇인가2. 영문 자기소개서 작성 시 주의사항3. 영문자기소개서 작성법4. 영문 자기소개서 예문 및 체크리스트제3장 구성항목별 자기소개서 작성 예제1. 성장배경(50개)2. 학교생활(50개)3. 성격의 장단점(50개)4. 취미특기(50개)5. 가치관/인생관(50개)6. 경력사항(50개)7. 희망업무(50개)8. 지원동기 및 포부(50개)9. 특이사항(50개)제4장 직종별 자기소개서 작성 예제1. 자기소개서(건설업/건축설계/신입)2. 자기소개서(건설업/영업/영업관

  • [자기소개서] 자기소개서 작성법과 업종별, 회사별 자기소개서 작성의 실제 사례
  • 사원69. CAPS(캡스)70. SCS71 .체리부로72. 한솔섬유73. 미래에셋증권74. 대한생명75. 한화무역1. 자기소개서란? 1. 자기소개서란? 자기소개서는 한마디로 자신을 소개하는 글이다.자신을 소개한다 함은 타인을 대상으로, 어떤 특별한 의도를 가지고 자신의 언어로써 자신을 드러내는 것이다. 여기에서의 자기소개서는 주로 취업과 관련하여, 이력서나 성적증명서와 더불어 서류전형 시에 구비해야 할 서류 중의 하나를 말한다. ① 당락에 큰 영향을 미치

  • 취업을 위한 취업 가이드(자기소개서,이력서등 작성요령).hwp
  • 취업을 위한 취업 가이드▣ 버려지는 자기소개서와 눈에 띄는 자기소개서최근의 신입사원 모집 요강을 보면 자기소개서를 첨부토록 요구하고 있는 기업들이 늘어나고 있는데 이는 종전의 간단한 면접만으로 치러졌던 대인평가방식을 좀 더 세분화한 것이라 볼 수 있습니다. 특히 자기소개서는 서류전형을 통해 직원을 채용하는 기업에 있어서는 합격여부의 결정과정에서 상당히 중요한 역할을 하게 됩니다. 또 필기시험을 통해 직원을 채용하는 기

  • 2012 공채대비 자기소개서 모음 300개(기업별,직종별)
  • 2012 공채대비 자기소개서(기업별/직종별)▣ 기업별 자기소개서 작성샘플1. 자기소개서(감사원/감사관/신입)2. 자기소개서(경영/금융결제원/신입)3. 자기소개서(공사/식품의약품안정청/연구원)4. 자기소개서(강원레일테크/기술영업/경력)5. 자기소개서(고려해운/해운수출입/신입)6. 자기소개서(DAUM/인터넷비즈니스/인턴)7. 자기소개서(대림건설/총무/신입)8. 자기소개서(대우건설/건축/경력)9. 자기소개서(대우건설/도로시공/경력)10. 자기소개서(대우

  • [인적자원관리] 우수기업 및 기발한 선발방법사례
  • 신입 사원들 간의 결속력또한 클 수 밖에 없음.이러한 일련의 요소들이 결국은 이직률을 감소시키는 효과를 가져올 것이며인력채용에 드는 비용을 감수하더라도 합숙면접을 통해 회사의 문화를흡수하여 오랜 시간 함께 성장할 사원을 선발하는 것이 기업에 유리우수기업 사례분석 (우리은행)선발방법의 효과영업능력 평가 은행권의 경쟁력 강화로 인해 영업능력이 매우 중요해진 상황에서 개개인의활동력과 대인관계의 폭, 자기표현에 대한 적

오늘 본 자료 더보기
  • 오늘 본 자료가 없습니다.
  • 저작권 관련 사항 정보 및 게시물 내용의 진실성에 대하여 레포트샵은 보증하지 아니하며, 해당 정보 및 게시물의 저작권과 기타 법적 책임은 자료 등록자에게 있습니다. 위 정보 및 게시물 내용의 불법적 이용, 무단 전재·배포는 금지됩니다. 저작권침해, 명예훼손 등 분쟁요소 발견시 고객센터에 신고해 주시기 바랍니다.
    사업자등록번호 220-06-55095 대표.신현웅 주소.서울시 서초구 방배로10길 18, 402호 대표전화.02-539-9392
    개인정보책임자.박정아 통신판매업신고번호 제2017-서울서초-1806호 이메일 help@reportshop.co.kr
    copyright (c) 2003 reoprtshop. steel All reserved.