[조직행동] 갈등대처 방식의 유형에 대해서
- 등록일 / 수정일
- 페이지 / 형식
- 자료평가
- 구매가격
- 2010.01.29 / 2019.12.24
- 32페이지 / pptx (파워포인트 2007이상)
- 평가한 분이 없습니다. (구매금액의 3%지급)
- 1,400원
최대 20페이지까지 미리보기 서비스를 제공합니다.
자료평가하면 구매금액의 3%지급!
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
- 목차
-
1. 갈등이란?
2. 갈등대처 방식
2-1. 경쟁
2-2. 협동
2-3. 절충
2-4. 회피
2-5. 수용
3. 결론
- 본문내용
-
1. 갈등이란?
‘제한된 목표를 여러 사람이 차지하기 위해 투쟁하는 것’
2. 갈등대처 방식이란?
‘사람이 다른 사람과 갈등에 직면하여 의견 차이가 있을 때,
취할 수 있는 두 가지 입장에 따른 다섯가지의 대처 방식’
.
.
.
갈등의 기능은 파괴적일 수도 있고 건설적일 수도 있다.
갈등수준의 양극단은 집단의 성과에 방해가 되는 면에 중간 정도의 갈등은 조직에 이롭다.
갈등이 없는 무기력한 상태에는 갈등을 불러일으켜 활성화를 자극하고, 반면에 갈등이 너무 많은 경우는 갈등을 제거하여 화합을 유도하는 것이 최선의 갈등관리방법이라 할 수 있다.
자료평가
-
아직 평가한 내용이 없습니다.
오늘 본 자료
더보기
최근 판매 자료
- [더페이스샵 기업분석] 더페이스샵 성공요인분석 보고서
- 샤넬 CHANEL 기업핵심역량과 샤넬 마케팅 4P,STP,SWOT분석및 샤넬 향후방향제언 PPT
- [광고효과분석] 미샤 브랜드 아이덴티티와 커뮤니케이션전략 수립
- 볼보 VOLVO SWOT분석과 마케팅 4P전략분석 및 볼보자동차 성공요인분석과 볼보 마케팅 실패분석 및 실패극복위한 향후 전략방향 제시
- [마케팅] 크록스(CROCS)마케팅전략
- 스포츠 이벤트 마케팅
- 분배적 정의
- [경영] P&G의 경영전략
- [국제경영]경영학에서 바라보는 국제경영의 정의와 중요성에 대해 설명하고, 국제경영과 국내경영의 차이점과 본인이 생각하는 국제경영의 필요성에 대해 서술
- 다이소 DAISO 경영전략과 SWOT분석 및 다이소 성공요인과 문제점 및 개선방안제시
저작권 관련 사항 정보 및 게시물 내용의 진실성에 대하여 레포트샵은 보증하지 아니하며, 해당 정보 및 게시물의 저작권과 기타 법적 책임은 자료 등록자에게 있습니다. 위 정보 및 게시물 내용의 불법적 이용, 무단 전재·배포는 금지됩니다. 저작권침해, 명예훼손 등 분쟁요소 발견시 고객센터에 신고해 주시기 바랍니다.