레포트 (32,501)
자기 행동이고 실천이라고 생각합니다. 자기계발 전문가들이 통상적으로 빼놓지 않고 하는 말이 있습니다. “행동하지 않으면 아무것도 변하지 않는다.” 이 책에서도 똑같은 이야기를 합니다. 책을 읽은 다음으로 행동을 미루다보면 책을 다 읽었을 무력에는 잊어버릴 수 있다. 그러니 시도해 보고
5페이지 | 500원 | 2019.07.19
관리자의 역할과 사례관리자의 역할을 위한 자기 계발 방안
조직 구성원과의 논의와 토의를 거쳐 의견을 통합하여 실행하기로 합의를 보았다. 관리자의 역할을 잘하기 위한 자기계발 방안도전하는 정신! 도전을 두려워 하지 않기.2. 부하직원의 말을 항상 귀기울여 들으 려고 노력하기.3.쉬지않고 공부하기4. 책을 많이 읽기5. 남들보다 일찍 일어나기6.운동
33페이지 | 800원 | 2019.05.14
창의성(창의력) 개발기법(브레인스토밍, 자기계발, 문제인식과 창의적 문제해결)
조직에서는 이러한 브레인스토밍의 기법을 많이 사용하게 되고, 더욱이 이 기법을 개선하고 확대하여 예컨대 분임토의 등 변형된 형태로도 크게 발전하고 있다.II. 자기계발1. 자기계발의 개념자기계발(self-development)은 자기성장과 자기향상의욕을 가지고 자신의 책임 하에 자주적으로 자기훈련을 하
5페이지 | 2,000원 | 2019.02.18
[A+레포트]취업하려고 이력서 1000번 써 봤니를 읽고 독후감 서평 자기소개서 이력서 자기계발
조직문화에 대한 거부감, 직무가 생각한 것과 다름, 직장상사와의 갈등 등등이 있다. 대다수가 수직적인 조직문화에 적응을 하지 못해서 생긴다. 우리나라는 기업이 군대식 조직문화를 가지고 있다. 상명하복의 문화인데 업무에서만 이 원칙이 지켜져야 하지만 업무 외에도 일상생활에서도 같은 문화
3페이지 | 600원 | 2018.03.28
[A+레포트]지적생산의기술을 읽고 독후감 지식생산 논문 아이디어 자기계발 공부 공부법 학문 독서 독서법 메모 메모법
자기계발도 가능하다. 자신만의 분야에서 지식을 갖추고, 생산해낼 때 우리는 새로운 지식을 공부하게 된다. 다른 사람이 하라고 해서 하는 공부도 아니고, 누군가에 의해서 강제로 주입되는 공부도 아니다. 나 스스로 만드는 공부이고, 나에게 가장 필요로 하는 공부이다. 내가 스스로 하는 공부인 만
4페이지 | 600원 | 2018.03.06
[A+레포트] 일에 미치지 말고 꿈에 미쳐라를 읽고 독후감 직업 직장 회사 사회생활 자기계발 독서록 능력 창업 투잡 은퇴 퇴직
자기계발의 행위이다. 자신의 업무분야에서 계발을 위해서는 독서가 필요하다. 자신의 분야에 관련된 전공서적 100권만 읽으면 대학을 졸업한 것과 같다는 말도 있다. 독서를 꾸준하게 하면 자기분야에 대한 지식을 얻을 수 있으며, 직장에서 여러 가지 노하우도 얻을 수 있다. 동시에 글쓰기를 병행하
4페이지 | 600원 | 2018.03.04
[A+]성과사회를 읽고 독후감 평전 성과급제 성과평가제 자기계발 회사생활
조직에도 기존의 가치로는 경영환경을 따라가기 어렵다고 이야기 한다. 조직은 부하직원들과 소통하고, 부하 직원에게 권한을 나누어 주며, 역량을 키울 수 있도록 지원해야 한다고 말한다. 느낀 점전형적인 뻔한 기업중심의 자기계발서이다. ‘기업에 가장 중요한 인재는 진취적이고 창의적인 인재
4페이지 | 700원 | 2018.02.20
조직의 계층을 줄이면서 의사소통의 속도를 가중시켰다. 그것은 통제와 책임의 기능을 사업부로 넘겨줬고 각 부문의 사업부에서 스스로 책임을 지는 분위기로 만들어 나갔다. 19. 비전을 제시하라. 그 다음 구성원들이 회사의 비전을 자기 스스로 실
32페이지 | 2,000원 | 2018.01.17
자기계발 관련 글쓰기를 업으로 하는 작가이다. 대표적인 작품으로는 ‘꿈꾸는 다락방’, ‘여자라면 힐러리처럼’, ‘스물일곱 이건희처럼’ 등이 있다. 초등교사 경험이 있어 교육, 특히 아이들을 천재로 만드는 것에 관심이 많은 것 같다. 1장부터 4장까지는 인문고전 독서가 왜 필요한지 예시를 통
29페이지 | 4,000원 | 2017.12.18
자기계발서에 나타난 여성상 분석2) 여성상 분석여성성유형 3. 남성성과의 조화를 요구물론 우리는 강해져야 하고 그러기 위해 남자들의 장점을 받아들여야 한다. 하지만 우리의 여성적인 특징을 절대 포기해서는 안 된다. 조직의 사다리를 올라가다 보면 반드시 남성적인 자질이 필요할 때가 있다.
17페이지 | 2,000원 | 2017.11.17