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우진교통 파업배경부도덕한 사업주의 상습적인 임금체불부실경영2004년 7월 24일 ~2005년 1월 : 우진교통 노동조합 임금체불로 인한 파업 돌입2005년 1월 10일 노-사, 파업 5개월여 만에 극적 합의50%주식의 양수(제 3자 무상양도) 150억원의 부채인수, 3년의 경영권보장과 고용안정2005년 1월 20일 노동자자
8페이지 | 1,000원 | 2021.02.26
임금체불 또는 최저임금 위반 등 권리침해로 인한 신고 질의 및 민원 신청5. 노동부 관련 복지서비스1) 청소년 일자리 피해구제 강화2) 정보제공고용노동부 홈페이지 한국청소년상담원 홈페이지3) 알바생 정보마당 &공감마당 및 이벤트 참여공감마당 & 이벤트 : 싸이월드 타운 정보마당 네이버 블
43페이지 | 2,800원 | 2011.03.23
Ⅰ. 서론청소년 아르바이트 고용을 반대합니다. 지난 3월 중앙일보 기사를 통해 청소년 고용업소의 절반이 ‘노동법 위반’을 했음을 알 수 있습니다. 근로조건을 명확히 하지 않거나 임금을 주지 않는 등 부당행위를 한 것입니다. 임금체불, 최저임금 미적용, 그리고 아르바이트를 가장한 성범죄에 노
1페이지 | 800원 | 2015.06.27
분신투쟁을 감행했던 노동자들의 투쟁사례 및 쟁점사항경영학과 2006120088이 재 훈1. 2010.10.13 현대건설 노동자 분신사건 레미콘건설 노동자였던 서 모씨(47)는 지난 13일 전북 순창군 유등면 현대건설 현장사무소 앞에서 임금체불에 항의하며 분신, 곧바로 한강성심병원으로 옮겨져 치료를 받던 중 결
1페이지 | 1,000원 | 2011.09.15
방법은 어떻게 해야 할 것인지에 대해 심층적인 연구가 있어야 할 것이며, 이를 통해 시행 여부를 결정하여야 할 것이다.5) 부정수급에 대한 국민의 인식과 문화적 풍토 측면국민들이 부정수급을 용인하지 않고 부정수급자를 발견하면 이를 당국에 바로 신고하고, 정직성과 투명성을 중시하는 문화풍
16페이지 | 1,400원 | 2010.01.15
[노사관계]장애인 고용에 관한 정부, 사용자, 노조의 역할
임금 60% 수준의 부담금을 납부해야 했다. 그러나 2000년부터는 달성된 장애인 고용율에 따라 부담금액이 차등화되었다. 즉 장애인 고용율을 위반한 사업주는 장애인 고용율이 1% 미만인 경우는 미고용 1인당 매월 최저임금의 70%에 해당하는 253,000원을, 그리고 1% 이상의 장애인 고용율을 유지한 경우는 최
13페이지 | 1,400원 | 2003.10.17
청년실업 및 사회부적응(성인기실업, 청년실업문제, 청년일자리문제, 청년실업사례, 청년기피해사례)
임금체불을 겪었다. 취직은 못해도 걱정이지만 해도 걱정인 게 현실이라며 자아상실과 사회 불신감에 빠져있다. 2. ct의 발달사 ct의 발달사는 보통 청년이다. 크게 욕심 부리지 않고 딛고 있는 현실에서 그저 소박한 행복을 누리며 살고 싶은 젊은이다. 명문대로 불리지는 않지만 서울에 소재한 대학에
4페이지 | 950원 | 2014.09.01
주제 근로는 국민의 권리이자 의무이나 장애인들의 경우 권리를 행사하기 힘든 상황이다 고용시장에서 보호받아야 할 장애인 고용활성화 방안에 대하여 논하시오
임금이 잘 지켜지고 있는지 추가적인 관리 및 추적 시스템을 통해 보호할 필요가 있다. 또한 장애인 의무 고용제도에 있어서도 위반 시 가중처벌을 통해 실질적인 차원에서 보호가 이뤄지도록 해야 한다. 제도적인 차원에서 장애인 고용을 위한 확실한 방법은 장애인 감수성과 전문성을 갖춘 장애인 당
3페이지 | 3,000원 | 2023.03.08
임금상승과 고임금 속에 3D 업종을 중심으로 한 다수의 중소기업에서는 극심한 인력난을 겪게 되었다. 대기업들은 해외로의 이전을 통해 고임금을 돌파하거나 자본집약도를 높이고 있었지만 중소기업들에게 이 두 방법 모두 비용문제로 선택할 수 있는 방법이 아니었다. 이에 정부는 발전도상국과의
35페이지 | 3,000원 | 2013.03.29
[산업복지론] 건설 산업구조를 통해서 본 건설노동자의 현실
임금체불, 다단계하도급의 원인이 되어 온 시공참여자제도 폐지 및 일반-전문건물업의 겸업제한 역시 폐지하는 내용을 골자로 하는 ‘건설산업기본법 개정안’을 국회에 제출한다고 밝혔다. 개정안의 내용을 보면 하도급-재하도급 구조로 임금체불 문제를 야기해 온 시공 참여자 제도를 폐지함으로서
22페이지 | 2,300원 | 2007.02.16
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