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공기업의 재무관리목 차공기업 재무관리의 특징1공기업의 예산∙회계제도2공기업의 결산∙회계검사3공기업의 경영평가와 감독4Kotra5123서론본론결론 – 문제점 제고 및 그 방안이질적 요소를 어떻게 조화시키냐 하는 것이 공기업 재무관리의 주요 과제서 론공기업의 재무관리 – 예산
20페이지 | 1,800원 | 2011.02.07
[공기업론] 공기업의 민영화 과정과 변수 -한국전력의 사례를 중심으로
공기업론공기업의 민영화 과정과 변수- 한국전력의 사례를 중심으로-1. 들어가며 : 한국전력공사를 선택한 이유나의 아버지는 무려 25년 동안 한국전력을 삶의 터전으로 삼아 오셨고, 그 때문에 나는 한국전력에 대해 무척 특별한 감정을 가지고 있다. 집에 있는 소소한 생활용품에 찍혀 있는 한국전
12페이지 | 1,400원 | 2010.12.21
◆목차◆1. 공기업 경영평가의 의의1) 공기업 관리제도2) 공기업 관리도구로서의 경영평가 제도(1) 공기업 경영평가의 개념과 기능(2) 경영평가의 필요성(3) 경영평가의 유형2. 기관 유형에 따른 경영평가1) 공공기관과 준정부기관(1) 경영평가의 의의와 근거(2) 기관장 평가 (3) 기관 평가(4) 평가결
16페이지 | 1,400원 | 2010.07.20
공기업의 이론적 고찰1. 공기업에 대한 다양한 정의공기업은 실정법상의 개념이 아니라 학문상의 개념으로 사용하여 온 것으로 그 의미와 범위 등에 관해서 학문분야 및 학자에 따라 약간씩 달리 서술하고 있다. 따라서 각 학문분야에 따라 정의되고 있는 공기업의 개념에 대해 살펴보면 다음과 같다.
6페이지 | 1,000원 | 2008.01.19
◈ 목 차 ◈서론.Ⅰ. 공기업의 개념 및 서술방향 본론.Ⅱ. 공기업 민영화의 의의 1. 민영화에 대한 정의2. 민영화의 근거 이론Ⅲ. 민영화의 유형과 방법 1. 광의의 민영화 방법2. 협의의 민영화 방법Ⅳ. 민영화의 목적 및 성공 요건 1. 민영화의 목적2. 민영화의 성공 요건Ⅴ. 민영화에 대한 찬성 입
9페이지 | 1,600원 | 2007.12.06
[공기업론] 공기업 민영화의 찬반논쟁과 성공요건(KT&G, KT의 사례를 중심으로)
론201. 민영화의 목적 현실적으로 공기업의 목적은 나라마다 다르며 같은 나라라고 하더라도 시대에 따라서 다르다. 주로 1970년대 이후 각국에서 이루어지고 있는 민영화의 목적을 종합적으로 정리하면 다음과 같다.1) 국민경제에의 정부개입 축소공기업 민영화는 정부의 국
22페이지 | 1,800원 | 2007.08.30
KT&G 바라보기-공기업의 민영화 과정을 중심으로--목차-Ⅰ. 서론1. 공기업의 민영화(1) 공기업의 비효율성(2) 민영화의 의의(3) 주식매각에 의한 민영화Ⅱ. 본론1. 기업 KT&G2. KT&G가 민영화 된 이유(1) 민영화 추진 배경(2) 내부적인 이유(3) 외부적인 이유3. KT&G의 민영화 과정-민영화 추진 과정-1) IMF
18페이지 | 2,100원 | 2007.03.06
“공기업의 민영화”목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론제 1 장. 공기업 민영화의 필요성과 기대효과1. 공기업의 민영화가 대두되는 이유2. 민영화의 필요성제 2 장. 공기업 민영화 성공사례 : 한국 포스코1. 민영화 배경2. 민영화 과정3. 민영화 결과4. 평가 제 3 장. 공기업 민영화 실패사례1. 일본국철 ( JR ) :
17페이지 | 2,100원 | 2007.01.08
[공기업론] 공기업 경영평가제도의 문제점과 개선방향 -철도공사와 토지공사의 경영평가를 중심으로
공기업 경영평가제도의 문제점과 개선방향-철도공사와 토지공사의경영평가를 중심으로-行政學科공기업론I N D E X1공기업 경영평가제도의 의의3공기업 경영평가제도의 성과2철도공사와 토지공사의 경영실적 비교4공기업 경영평가제도의 문제점과 개선방향5연구의 한계점ㅇ변 천 과 정평
26페이지 | 2,100원 | 2006.12.05
공기업으로서 알래스카철도가 있다. 알래스카철도는 정부가 알래스카의 경제적․사회적 발전을 위하여 철도가 필요하다는 것을 느꼈으나 사기업이 이를 원하지 않아 정부가 부득이하게 설립한 공기업의 하나이다. 물론 알래스카철도가 설립되기 이전에 다른 사설철도회사가 있었으나, 어떤 회사들은
20페이지 | 1,800원 | 2005.02.03