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장애인고용촉진 및 직업 재활법(장애인고용, 장애인직업재활, 장애인고용장려금) PPT 파워포인트
장애인고용촉진 및 직업 재활법- 목 차 -1. 총 칙2. 장애인 고용관련 기관 및 전문인력3. 장애인고용촉진 및 직업재활의 내용4. 장애인고용의무 및 장려금 부담금연 혁1990. 01. 13 제정(장애인고용촉진 등에 관한 법률)2010. 01. 12 제5차 전부개정(장애인고용촉진 및 직업 재활법)2007. 05. 25 제16차 전부
26페이지 | 1,620원 | 2013.11.29
®장애인의무고용제도®고용부담금신고, 납부대상장애인근로자의직업생활안정을도모하고고용촉진을유도하기위하여장애인을고용한사업주(장애인고용의무가없는사업주도포함)에게고용장려금을지급해주는제도 -1월별상시근로자의2.7%를초과하여장애인을고용한사업주최저임금이상자또는최
16페이지 | 800원 | 2016.08.14
장애인복지론 노동권 장애인 고용장려금 인하 조치에 대한 연대활동과 그에 따른 문제와 대안을 중심으로
Ⅰ. 장애인고용장려금 축소에 대한 배경 및 원인1. 축소배경과 원인인간 생존을 위한 활동의 중심에는 예나 지금이나 노동이 주를 이루고 있다. 그러나 비장애인뿐만 아니라 장애인에게 있어서 노동은 생존을 위
23페이지 | 1,000원 | 2015.06.27
장애인 의무고용제도 고용장려금의 확대 고용주의 인식개선 장애인 의무고용률의 확대
사회문제론장애인 의무고용제도: 현 제도의 한계 및 개선 방안contents1. 서론2. 본론1) 장애인 의무고용제도의 변화 및 한계(1) 장애인 의무고용률의 확대(2) 고용부담금 및 고용장려금의 확대2) 장애인고용을 위한 개선방안(1) 직무에 적합한 고용(2) 고용주의 인식개선3. 결론장애인 의무고용 제
9페이지 | 1,000원 | 2021.02.26