통합검색 (1,468) |
레포트 (1,466) |
방송통신대 (29) |
자기소개서 (1) |
독후감/감상문 (4) |
사업계획서 (3) |
기업보고서 (0) |
서식 (2) |
표지/속지 (0) |
PPT템플릿 (0) |
레포트 (1,466)
인사환경의 변화와 인사적체Ⅰ. 인사환경의 변화1. 경제여건의 변화기존의 고도성장에서 저성장시대로 접어들면서 승진정체 및 인건비부담이 증대되었다. 이에 기업은 연공주의가 아닌 능력 또는 성과에 의한 임금체계와 승진관리를 도입하고 있다. 이외에도 오늘날 ①양중심에서 질중심으로, ②소
2페이지 | 800원 | 2009.05.29
인사적체 현상의 개요 (인사관리)Ⅰ. 인사환경의 변화1. 경제여건의 변화기존의 고도성장에서 저성장시대로 접어들면서 승진정체 및 인건비부담이 증대되었다. 이에 기업은 연공주의가 아닌 능력 또는 성과에 의한 임금체계와 승진관리를 도입하고 있다. 이외에도 오늘날 ①양중심에서 질중심으로,
2페이지 | 500원 | 2009.10.26
지방자치단체의 승진적체의 개선방안에 관한 연구-충북도청을 중심으로, 고시 출신 사무관의 시․도 배치와 관련하여목 차제1장 서 론제1절 조사대상 기관의 소개 및 선정배경1. 문제 인식 및 조사대상 기관 선정 배경2. 조직구조에 대한 소개 및 설명제2절 인사기관의 역할 및 기능1. 충청북도청
38페이지 | 2,800원 | 2011.03.07
인사관리의 영역으로서,갈등의 원인이 되는 지방 공무원 ‘승진적체’에 집중22. 문제의 원인분석 및 쟁점 파악A. 분석을 위한 가설 설정B. 연구 진행 과정→ 인터뷰진행 • 문헌조사 후, 영향 분석 및 해결책 제시행정고시 지역구분모집으로 선발한 사무관의지방자치단체로의 임용이지방 공무
34페이지 | 2,800원 | 2011.03.07