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REPORT§스티븐코비는 누구인가 ?- 1934년 미국 출생 - 하버드 대학교 경영학 석사 수료 - 브리검영대학교 경영학 박사 수료- 브리검영대학교 조직행동과 기업관리학 교수 및 부총장 역임- 1983년 코비 리더십 센터 설립, 운영- 1989년출간- 국제경
2페이지 | 800원 | 2016.04.16
REPORT§스티븐코비는 누구인가 ?- 1934년 미국 출생 - 하버드 대학교 경영학 석사 수료 - 브리검영대학교 경영학 박사 수료- 브리검영대학교 조직행동과 기업관리학 교수 및 부총장 역임- 1983년 코비 리더십 센터 설립, 운영- 1989년출간- 국제경
3페이지 | 800원 | 2016.04.16
주제 스티븐코비의 경청의 형태에 대해 설명하고 그 경청의 심리적, 경제적 이점 사례를 들어 설명하시오
주제: 스티븐코비의 경청의 형태에 대해 설명하고 그 경청의 심리적, 경제적 이점 사례를 들어 설명하시오.Ⅰ. 서론의사소통은 인간이 태어나는 순간부터 하게 되는 본능과 같은 것으로 인간은 누구나 의사소통을 하며 성장한다. 하지만 오랫동안 해온 의사소통이라 할지라도 의사소통이 쉽다고 느끼
3페이지 | 3,000원 | 2023.03.08
신뢰의 속도- 스티븐 M. R. 코비4List1모든 것을 변화시키는 한가지2자기 신뢰의 원칙조직과 사회에서의 신뢰력3믿음직스러운 인간관계를 위한 행동 원칙5신뢰 고취하기1신뢰의 힘2신뢰에 대한 오해와 진실3신뢰의 5가지 차원모든 것을 변화시키는 한가지1신뢰의 힘신뢰는 모든 것에 영향
36페이지 | 2,500원 | 2012.04.09