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자원관리, 김규태, 교유사, 2003.5. 인간자원개발의 이론과 실제, 김희수, 원미사, 2001.6. 엑스퍼트 컨설팅 사이트(http://www.exc.co.kr/)7. 산업교육론, 권대봉, 문음사, 19988. 인적자원개발 - 이론과 사례연구, 양서원, 19999. 김기혁 (2006) 기업생존의 ‘선택’이 아닌 ‘필수’ HRD가 경쟁력이다. / BG북갤러리
35페이지 | 1,800원 | 2010.01.29
자원은 교육, 훈련을 통해서 이루어진다고 설명할 수 있겠다. 1. 인간자원개발, 유승우, 문음사, 2005.2. 인적자원개발론, 장원섭, 학지사, 2003.3. 전략적 인적자원관리, 이학종, 양혁승, 박영사, 2005.4. 인적자원관리론, 김준식, 대명, 2001.5. HRD 전략, 황병수, HRD컨설팅, 1994.6. 인적자원개발의 개념 변화
9페이지 | 1,100원 | 2010.01.29
HRD 실천에 대한 평가HRD 도구와 기법 평가: 자신의 프로그램과 활동의 위상과 신뢰성 향상을 위해 자신이 사용한 도구와 기법을 점검Add Your Title1. HRD 촉진 전략 평가면접, 설문지 등을 통해 의사결정자, 이해관계자, 영향력 행사자들이 갖고 있는 HRD와 HRD실천가에 대한 견해와 인식을 수렴Add Your Title
51페이지 | 3,400원 | 2008.09.02
실천 방안을 제시하는 것은 현대학습의 철학적 방향과 일치한다. 따라서, 인력자원개발을 구체적으로 설계하는 교수자는 이와 같은 현대적 성인학습자의 특성을 충분히 고려해야 현실적인 교수설계전략과 실천방안을 구상해야 할 것이다. 4. 참고문헌 인력자원개발론 강의안 김현옥 저, ‘다중지
5페이지 | 2,000원 | 2024.02.18