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[부정부패] 부정부패 이론, 특징과 문제점 및 부정부패 개혁을 위한 향후 방향 분석
부정부패 이론, 특징과 문제점 및 부정부패 개혁을 위한 향후 방향 분석Ⅰ. 서론Ⅱ. 부정부패의 이론적 배경Ⅲ. 부정부패가 야기하는 문제1. 부정부패는 비효율을 결과한다2. 부패는 불공정을 결과한다3. 부정부패는 국가제도의 정당성(legitimacy)을 회손한다4. 부정부패는 개혁을 막는다5. 부정부패
17페이지 | 6,500원 | 2007.07.28
문제점이 부정부패의 원인으로서 정치나 선거제도의 운영, 정부 각 기관의 관리와 업무수행과정이 너무나 이상에 치우쳐 있거나 형식적이며 비현실적이어서 이런 환경속에서 각종 부정부패가 발생한다는 제도 및 관리론이 있다.우리 나라의 부정부패 원인에 관하여는 사회문화적, 사회구조적 요인으
20페이지 | 5,000원 | 2005.12.19
공무원(공무원제도)의 분류, 특징, 교육훈련, 자격과 공무원(공무원제도)개혁 방안(공무원부정부패방지, 공무원업무수행능력 향상) 및 향후 공무원 직업 전망 분석Ⅰ. 서론Ⅱ. 공무원의 분류 1. 경력직 공무원2. 특수 경력직 공무원Ⅲ. 공무원 분류의 의의Ⅳ. 공무원 구조의 특성 Ⅴ. 공무원 교육훈
24페이지 | 7,500원 | 2008.08.04
[행정개혁] 국가 행정모형 제시를 통한 행정개혁의 필요성과 과정 및 향후 방향 분석
국가 행정모형 제시를 통한 행정개혁의 필요성과 과정 및 향후 방향 분석Ⅰ. 서론Ⅱ. 행정의 기본이념1. 합법성2. 능률성3. 민주성1) 행정에의 주민참여2) 행정의 공개성3) 행정과정의 민주화4) 행정의 공익성5) 공평한 대우4. 효과성5. 중립성6. 사회적 형평성Ⅲ. 행정개혁의 필요성Ⅳ. 행정개혁
16페이지 | 6,500원 | 2007.04.12
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