일자리창출(청년실업, 노인실업, 청년일자리, 노인일자리, 일자리정부정책, 일자리문제해결방안)
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- 목차
-
Ⅰ. 서 론 ············································· 1
Ⅱ. 실업의 특성 ········································ 1
1. 청년실업의 특성 ····································· 1
2. 노인실업의 특성 ····································· 2
1). 경제적 문제와 원인
2). 노인취업 욕구의 증대
Ⅲ. 일자리 현황 ········································ 4
1. 청년 일자리 창출 ····································· 4
2. 노인 일자리 창출 현황 ································ 5
Ⅳ. 정부의 대표적 실업 정책····················· 6
1. 일자리 나누기 ········································ 6
2. 사회적 일자리 창출사업 ······························· 6
Ⅴ. 일자리 해결의 방향······························· 7
1. 청년 일자리 창출 방안 ······························· ·7
2. 노인 일자리 창출 방안 ································· 7
1). 노동부의 노인취업에 관한 ···························· 9
2). 보건복지가족부 노인취업에 관한 사업········ ·9
Ⅵ. 결 론 ···································· 10
※ 참고문헌
- 본문내용
-
Ⅰ. 서 론
세계적인 경기침체가 장기화 되면서 이 여파가 우리나라에도 미치고 있어 4가구에 1가구가 실직자의 상태라고 볼 수 있다. 기업의 구조조정이 가시화 되고 있고 IT산업의 발전에 따른 기술집약적, 고용절약형 성장패턴에 따라 고용흡수력은 급격히 감소하고 있다.
최근 청년 실업자는 37.2만 여명이며, 실제적인 실직상태는 120만 명을 넘어섰다. 이에 올해 대학졸업자 56만 명중 31-39만 명이 취업 예정자고 나머지 17만 명-25만 명은 실업자나 비경제 활동인구로 편입 된다. 이에 정부는 청년인턴, 해외취업, 연수 등 청년실업 해결을 위한 다양한 대책을 실행하고 있지만 기대만큼 효과가 나타나지 않고 있다. 사실 청년실업은 경기불황과 더불어 단기적으로 쉽게 해결할 수 없는 구조적인 측면이 복합적으로 작용하고 있다. 청년실업문제를 풀기 위해서는 우선 청년실업 특성에 대한 정확한 이해가 필요하며, 대책은 이를 바탕으로 마련되어야 한다.
- 참고문헌
-
남재량 (2013),“노동시장의 동태적 특성에 관한 연구” (정책연구 2013-5). 한국노동연구원.
김선옥 (2013),“고령자 취업활성화 방안 연구”, 호남대학교 석사학위 논문
이현주 (2013),“노인인력 활용실태와 개선방안 연구”, 동국대학교 석사학위 논문
원영희 외 (2014),“노인일자리 사업의 이해”, 한국학술정보
조은미 (2014),“고령화시대에 따른 노인 인력 활용에 관한 연구” 성신여대 생활문화연구소
조선주 (2014),“고령자 취업 실태에 관한 연구”, 단국대학교 석사학위논문
지주연 (2014),“고령화 사회 노인취업 활성화방안에 관한 연구”, 동국대학교 석사학위 논문
노동부 (2014),“중소기업 청년인턴제 사업시행계획”
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(2017.12.13 01:09:21)
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