많은 사람들이 인간은 사회적 동물이라고 말하고, 또 그렇게 생각합니다. 저 또한 역시 지구촌이라는 거대한 사회 안의 대한민국, 국가라는 조직 안에 대전이라는 도시, 도시라는 조직 안에 유기체로서 충남대학교 학생이라는 신분으로의 역할을 담당하고 있고, 가족, 동아리, 교회 등 여러 사회 조직에 속해서 다른 사람들과의 관계를 맺으며 활동을 하며 살고 있습니다.
이렇게 여러 조직에 속한 사람들에게 세상을 살아가면서 가장 중요한 덕목이라고 할 수 있는 것이 ‘인간관계’라고 생각합니다. 원만한 인간관계로 인해 조직의 목표와 성과가 향상될 수 있고, 때로는 인간관계의 부족으로 인해 갈등이 생기고 조직이 와해될 수도 있기 때문입니다.
어떻게 하면 좋은 인간관계를 형성하고 유지할 수 있을까라는 의문을 갖고 있었는데, 이미 출판된 많은 인간관계론 서적 중에서 수업시간의 과제로 부여된 카네기의 ‘인간관계론’을 읽게 되었습니다.
이 책은 크게 인간관계의 3가지 기본 원칙, 인간관계를 잘 맺는 6가지 방법, 상대방을 설득하는 12가지 방법, 리더가 되는 9가지 방법에 대해서 설명하고 있습니다.
데일카네기 인간관계론독후감인간관계 3가지 기본원칙가장 기억에 남는 구절공감되었던 내용나와 생각이 달랐던 부분읽고나서 느낀점INDEX1. 데일카네기 인간관계론 책소개2. 인간관계의 3가지 기본원칙과 나의의견3. 가장 기억에 남는 구절4. 가장 공감되었던 내용5. 나와 생각이 달랐던 부분6. 읽고나서 느낀점 (독후감)1. 데일카네기 인간관계론 책소개미국태생의 처세술 전문가 데일카네기가 저술한 인간관계론은 인간관계에 대한 주제로
인간관계론데일카네기의 인간관계론을 읽고 내용을 요약정리한 후 카네기가 제시한 내용 중 자신의 실천한 긍정적 사례를 찾아 효과를 설명하시오차 례1.서론2.본론1) 카네기의 인간관계론의 요약 정리2) 내가 실천한 긍정적 사례를 통한 효과3.결론4.참고문헌1. 서론사람은 살아가면서 수많은 사람들과 인간관계를 맺으며 살아간다. 직장이나 사업에서의 성공은 이런 인간관계를 얼마나 잘 맺어나가는가에 따라 큰 영향을 받고, 좋은 인간관
제목 : 인간관계론저자 : 데일 카네기서점에 갔다. 역시나 서점은 좋다. 마음이 안정된다. 안정된 마음으로 서점을 차근 차근 둘러보았다. 여러 코너를 돌아보다가 눈에 들어오는 책이 있다. 데일 카네기의 인간관계론이다. 이 책이 왜 눈에 들어왔는지는 모르겠다. 그냥 눈에 들어왔다. 책 표지 겉에는 방송인 책 읽어드립니다의 로고가 있다. 책 읽어드립니다에 출현한 책이다. 좋은 책임에는 분명하다. 아마 이것 때문에 이 책이 눈에 들어왔나보다.
인간관계론’에 대한 나의 서평이 책은 요즘 사람들의 가장 중요한 관심사의 하나인 사람을 사귀고 사람들에게 영향을 미치는 방법과 기술에 대해서 많은 사람들의 경험과 노하우를 통해서 쉽고 체계적으로 알려준다. 이 책을 읽고나서 내가 인간을 이해하지 못하고서는, 단순히 명령을 내리고 조직원이 순순히 복종하는 것을 기대할 수 없게 된다는 것을 알게 되었다. 미국의 유명한 경영 컨설턴트인 피터 드러커는 이렇게 말하고 있다. “이제는 지
인간은 사회적 동물이다. 학교든 가정이든 직장이든 우리는 타인과 관계를 맺으며 살아가며 그 관계 안에서 생존한다. 데일 카네기의 ‘인간관계론’은 인간관계의 ‘최고 바이블’이라고 할 만 했다. 이 책의 제목과 책의 표지를 보는 순간 저자의 인간관계에 대한 깊은 고민을 담아냈겠구나 생각하며 책의 상세 내용이 궁금해졌다.이 책은 인간관계에 있어 처세술을 다룬다. 책의 첫 느낌은 고전의 느낌이 들었는데 의외로 책이 쉽게 읽혀 다행이라
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hwp (아래아한글2002)
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