[정치] 인종차별에 대한 투쟁-남아프리카공화국을 중심

대한 행정기관의 계획․방침에 접하고, 이로 인해 공무원 노사관계에 있어서 행정기관의 입장에 서서 업무를 수행하여야 할 공무원※ 종래 직장협의회는 인사․예산․경리․비서․기밀․보안업무 종사자 등의 가입을 제한해 왔음④ 경찰업무와 유사한 업무에 종사하는 공무원(교정․수사 등) : 경찰․소방공무원의 노조 가입이 제한되는 점을 감안, 직무 특수성을 고려하여 이에 상응하는 자의 가입도 제한할 방침임⑤ 기타 업무의 주된 내용이 노

남아프리카공화국(남아공)의 진보정당운동1. 정치적 대안세력으로서의 역사적 지속성1) 정강정책의 지속성2) 국내 지하활동의 지속성3) 국외 ‘투쟁근거지’에 기반하는 활동의 지속성2. 인종 차별적 축적체제를 극복하기 위한 변혁적 투쟁성1) 지배계급에 대한 투쟁전선을 분명하게 하는 투쟁의 다양성2) 노동조합운동에 대한 ‘국가의 개량화 전략’을 투쟁으로 극복3) “3원의회제”를 전민중적인 투쟁으로 극복3. 대중적 투쟁을 강화하기 위한

대한 지배자로서의 지위를 보장받는 것이다. 이 사실은 전향의 주모자가 주로 지배계층이었다는 것으로 짐작이 간다.그렇다면, 자발적으로 부정카스트로 전향한 천민의 편에서는 어떠한 이익을 누렸던가. 그들에게도 지배계층과 똑같은 이해관계가 있었다. 왜냐하면 그들이 힌두교지역 안에서 생활하고 있는 한 부정자로서의 지위는 당초부터 정해져 있는 것이다. 따라서 힌두교의 테두리에서 차별대우를 받게 되는 데는 변함이 없다. 그러므로 부정

인종차별17세기 중엽에 백인의 이주와 더불어 점차 제도로써 확립반투 홈랜드: 1,800만의 아프리카인을 종족별로 10개 지정지(국토의 13%)에 격리수용 아파르트헤이트디스트릭트9남아프리카 공화국 요하네스버그 배경외계인에 대한 현지인의 박해District Six네덜란드와 영국의 식민지 전쟁제노포비아: 정치적 위험3개의 키워드인종 차별에 대한 언급은 삼갈 것백인: 상대적 박탈감 및 역차별흑인: 여전한 경제적 차별상호 비교는 특히나 금기종

남아프리카공화국)의 역사Ⅳ. 남아공(남아프리카공화국)의 사회구조1. 인종적 자본주의 체제에 기반하는 축적구조2. 흑인 저항운동의 역사적 성장1) 정치적 투쟁조직의 역사적 성장(대표적으로 SACP-남아공공산당, ANC)2) 대중적 투쟁의 역사적 성장3) 대중적 조직의 역사적 성장Ⅴ. 남아공(남아프리카공화국)의 노동운동Ⅵ. 남아공(남아프리카공화국)의 수산업1. 수산업 개요2. 수산 조직3. 수산물 생산(‘01)4. 수산 정책의 목표5. 외국어선에 대한