[e-ERP] e-ERP(전사적 자원관리)시스템의 기능(구성체계)

구성 및 도입배경과 효과1) 구성요소ERP는 기업의 인적, 물적 자원을 효율적으로 관리하기 위하여 각종 정보 기술을 통합하여 기업 정보시스템 구축을 지원할 수 있는 각종 응용 프로그램의 집합체로 기업 관리 분야 및 대상 업무별 응용 프로그램 모듈로 구성되어 있다. 이들 업무 프로그램의 종류와 기능은 ERP 패키지에 따라 기능과 성능의 차이는 있지만 재무, 생산, 유통, 인사, 영업 등의 모듈이 기본적으로 제공되는 것이 일반적이다. 이들 각 업무

시스템, 한국기업전산원의 탑 ERP 등이 있다. 2) ERP의 특징 (1) 다국적, 다통화(多通貨), 다언어 지원대부분의 ERP패키지는 다국적, 다통화, 다언어를 지원하고 있다. 여러 나라의 상거래 방식, 생산 방식을 패키지에서 지원하며 기업은 필요한 기능을 선택하여 사용할 수 있다. (2) 통합 시스템ERP는 기업 활동 전 부분에 걸쳐있는 자원을 하나의 체계로 관리한다. 정보의 일관성, 실시간 처리로 인한 신속성 등은 기업의 경쟁력 제고에 중요한 기반을 제공

시스템은 적기생산, 전사적품질경영(TQM), 컴퓨터통합생산(CIM)등에 이은 대표적인 경영혁신기법으로 인식돼 세계100대 기업의 거의 모든 기업이 도입하고 있다. 또한 아날로그 경제에서 디지털 경제로 변혁이 일어나면서 비즈니스의 모든 구성요소들이 인터넷을 기반으로 전자적으로 긴밀하게 연결되는 e-business가 탄생되었다.2. LG전자의 e-ERP 시스템 구축 배경기업의 생산 부문에서 e-business를 실현하기 위해서는 기업의 모든 생산 기능을 인터넷으로 결

시스템을 사용함으로써 신속하고 정확한 업무수행 및 의사결정을 뒷받침하는 통합정보시스템 구축의 강력한 대안이었던 것이다.나. ERP시스템의 정의1994년 글로벌 컨설팅 회사인 가트너그룹은 ERP시스템을 “기업의 업무 기능들이 상호 균형을 이루며 수행될 수 있도록 디자인된 차세대 비즈니스 시스템을 대표하는 애플리케이션집합”으로 정의하였다.이는 각 기업 또는 조직에서 발생하는 영업, 판매관리, 생산관리, 자재관리, 품질관리, 인적자원

e-ERP(전사적 자원관리)시스템의 도입 e-ERP시스템 도입과정과 기준 및 효과목차* e-ERP시스템의 도입Ⅰ. e-ERP시스템의 도입기준1. 자체 개발과 패키지 도입2. e-ERP 패키지 선정기준Ⅱ. e-ERP시스템의 도입과정1. 정보전략계획2. 현황분석(AS-IS)3. 미래업무(TO-BE) 설계4. 커스터마이징5. e-ERP시스템 구축 및 Data 검증6. 유지보수Ⅲ. e-ERP시스템의 도입효과e-ERP시스템의 도입오늘날 대부분의 기업은 전산화의 단계를 벗어나 조직 내 정보자원을 통합하여 자