2024년 현대카드 92가지 최신 면접 질문 + 면접노하우

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하고 싶은 말
- 전체 직무 최신 3개년 면접 질문 수록
- 모든 면접에 적용 가능한 답변 예시와 요령을 수록
- 모든 면접에 바로 적용하는 면접 핵심 노하우 수록
- 본 자료는 스피치 센터에서 5년간 근무하며 스터디생들과 정리한 자료입니다.

참고) Part 3. 대기업 공통 면접 답변요령, Part 4. 면접 주의사항 항목은
대부분 기업에서 공통적으로 나오는 '면접 질문'과 '면접 주의사항'을 정리한 보너스 자료이며 판매중인 모든 자료에 공통으로 제공한다는 점을 안내드립니다.

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목차
Part 1. 전 직군 최신 면접 질문 92문항
① 마케팅 / 영업 /인바운드 (관련질문)
② 데이터 / IT / 웹개발 (관련질문)
③ 기획 / 경영 / 인사 / 리스크관리 (관련질문)

Part 2. 기업 정보 및 면접 전형 총정리
1. 면접 전형 방식
2. 현대카드는 어떤 기업인가?
3. 현대카드의 인재상
4. 카드 업계 현황
5. 현대카드는 최근 어떤 사업을 했을까?
6. 현대카드의 최근 사업 성과
7. 현대카드의 경쟁사 분석 : 신한카드
8. 현대카드의 경쟁사 분석 : 삼성카드
9. 현대카드의 강점
10. 현대카드의 약점
11. 현대카드의 기회 요인
12. 현대카드의 위협 요인

Part 3. 기업 공통 인성 질문 및 답변요령
1. 1분 자기소개 (기본 인성 질문)
2. 지원동기 (직무 관심도)
3. 성격의 장점과 단점이 무엇인가요? (기본 인성 질문)
4. 왜 oo직무에 지원하셨죠? (직무 관심도)
5. 직무 능력 향상을 위해 무엇을 노력했나요? (직무 관심도)
6. 여러 가지 업무를 동시에 처리해야 한다면? (직무 관심도)
7. 왜 지원자를 뽑아야 하나요? (직무 관심도)
8. 지원 직무에서 가장 필요한 역량은 무엇인가요? (직무 관심도)
9. 어떠한 분야를 기여하고 싶은가요? (직무 관심도)
10. 남들에게 없는 자신만의 강점이 있나요? (직무 관심도)
11. 컴퓨터 활용능력 수준이 어느 정도인가요? (직무 관심도)
12. 감명 깊게 읽은 책이 있나요? (기본 인성 질문)
13. 학교를 졸업하고 (또는 퇴사 후) 공백기간에 어떤 노력을 했습니까? (기본 인성 질문)
14. 인생에서 가장 잘한 선택과 후회하는 선택이 있나요? (기본 인성 질문)
15. 입사 후 포부 (기본 인성 질문)
16. 전공 관련 자격증이 없는데, 이유가 있나요? (직무 관심도)
17. 학점이 낮은 이유를 설명해주세요. (기본 인성 질문)
18. 존경하는 인물이 있나요? (기본 인성 질문)
19. 스트레스를 어떻게 해소하죠? (기본 인성 질문)
20. 떨어지면 어떻게 할 것 같나요? (기본 인성 질문)
21. 마지막으로 하고 싶은 말이 있나요? (기본 인성 질문)
22. 취미는 무엇인가요? (기본 인성 질문)
23. 주변에서 뭐라고 부르는지? (기본 인성 질문)
24. 정규직 전환은 어려운데 괜찮으신가요? (기본 인성 질문)
25. 이직을 결심한 이유가 무엇인가요? (기본 인성 질문)
26. 나이가 많은 것 같은데 잘 할 수 있나요? (기본 인성 질문)
27. 본인은 리더인가요? 팔로워인가요? (기본 인성 질문)
28. 어려움을 극복하는 자신만의 방법을 이야기 해주세요. (기본 인성 질문)
29. oo기업에 대해서 아는 것을 말해보세요. (기업 관심도)
30. OO 산업의 최근 이슈를 알고 있나요? (기업 관심도)
31. OO기업의 단점은 무엇인가요? (기업 관심도)
32. oo기업하면 떠오르는 키워드가 있나요? (기업 관심도)
33. OO기업의 발전 방안에 대해서 말해주세요. (기업 관심도)
34. 꼭 이 회사여야 하는 이유는? (기업 관심도)
35. 인턴을 지냈던 기업이 아닌, 왜 이 곳에 지원했나요? (기업 관심도)
36. 다른 분야를 준비한 것 같은데, 왜 여기죠? (기업 관심도)
37. 노조에 대해서 어떻게 생각하나요? (기업 관심도)
38. 구체적으로 계획을 세우고 목표를 달성한 경험이 있나요? (경험에 대한 질문)
39. 꼼꼼하게 무언가를 처리해서 성과를 낸 경험이 있나요? (경험에 대한 질문)
40. 살면서 가장 도전적인 경험은? (경험에 대한 질문)
41. 살면서 가장 창의적이었던 경험 (경험에 대한 질문)
42. 살면서 가장 실패했던 경험을 말해보세요. (경험에 대한 질문)
43. 인생에서 가장 열정적인 경험을 말해주세요. (경험에 대한 질문)
44. 조직에서 주도적으로 성과를 냈던 경험을 말해주세요. (경험에 대한 질문)
45. 타인을 설득해본 경험이 있나요? (경험에 대한 질문)
46. 돌발 상황에 대처한 경험은? (경험에 대한 질문)
47. 살면서 좌절이나 큰 어려움을 겪었던 경험은? (경험에 대한 질문)
48. 성취감을 느낀 경험을 말해주세요. (경험에 대한 질문)
49. 남을 위해 손해를 감수한 경험이 있나요? (경험에 대한 질문)
50. 리더쉽을 발휘한 경험이 있나요? (경험에 대한 질문)
51. 갈등 경험과 해결 과정을 말씀해주세요 (경험에 대한 질문)
52. 살면서 크게 후회한 경험이 있나요? (경험에 대한 질문)
53. 조직의 세대 차이를 극복하는 방법은? (의사소통 질문)
54. 의사소통 과정 중 가장 중요한 것이 무엇입니까? (의사소통 질문)
55. 조직에서 주로 어떤 평가를 받았나요? (의사소통 질문)
56. 협업 시 나의 강점과 약점은? (의사소통 질문)
57. 이상적인 상사는 어떤 유형일까요? (의사소통 질문)
58. 상사와 갈등이 발생한다면? (의사소통 질문)
59. 근무태만인 직원과 일하게 된다면 어떻게 대처할 것인가요? (상황형 질문)
60. 상사와 의견이 어긋난다면? (상황형 질문)
61. 상사가 부당한 지시를 한다면? (상황형 질문)
62. 나이 어린 상사와 어떻게 소통할 건가요? (상황형 질문)
63. 같이 일하고 싶지 않은 유형의 상사가 있나요? (상황형 질문)
64. 상사가 본인에게만 업무를 몰아준다면 어떨 것 같나요? (상황형 질문)

Part 4 면접 주의사항
① 기본 주의 사항 10가지
② 탈락 주의 사항 10가지
③ 돌발 상황 대처방법
④ 압박 면접 대응 요령
⑤ 면접 마지막 멘트 요령
본문내용
Part 1. 전 직군 최신 면접 질문 92문항

① 마케팅 / 영업 /인바운드 (관련질문)

우리회사 마케팅 부문에 지원한 동기는 뭐죠?
마케팅 영역에서 가장 중요하다고 생각하는 역량은 뭡니까?
현대카드가 현재 잘하고 있는 부분과 아쉬운 부분은 뭐죠?
상사를 설득시켜본 경험이 있으면 말해주세요.
친구들이나 회사 사람들이 부르는 별명이 있나요?
인턴으로 근무하면서 가장 기억에 남는 일은 뭡니까?
왜 브랜딩이 아니라 마케팅 업무를 지원했는지?
카드회사에서 리텐션율이 중요한 이유는 뭡니까?
협업할 때 리더형인가요 팔로워형인가요?
입사 후 맡고 싶은 포지션이나 역할이 있습니까?
앞으로 어떤 프로젝트를 해보고 싶은지 말해주세요.
직무 역량을 강화하기 위해 어떤 노력을 했는지 설명해주세요
브랜드 직무 안에서 자신한테 안 맞는 직무를 맡게 되면 어떻게 할 건가요?
M포인트를 활성화 하기 위한 방법은 무엇이 있을까요?
포인트 카드를 안쓰는 이유는 무엇인가요?
포인트형 카드에 대해서 어떻게 생각하나요?
현대카드가 하는 사업의 목표가 무엇이라고 생각하죠?
본인이 신입사원이라고 생각했을때, 임원들에게 본인의 프로젝트를 설득시켜보세요.
핀테크 회사에 안가고 현대카드에 오고싶은 이유는 뭔가요?
우리 업계의 트렌드에 대해 어떻게 생각하나요?
직무 안에서 자신한테 안 맞는 직무를 맡게 되면 어떻게 할 건가요?
우리 회사에서 진행하는 다양한 마케팅 활동 중 인상 깊었던 내용이 무엇입니까?
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  • 면접 시에도 장. 단점에 대해 질문 받는 경우가 많으므로 나름대로 이에 대한 분석을 철저히 해두어야 한다. 자신의 장점을 최대한으로 나타내 보이고, 또 가능하다면 자신의 단점에 대한 언급과 함께 그것을 고쳐나가기 위한 노력등도 이야기하는 곳이 좋다. 자신의 장점을 언급할 때에는 외국어능력이나 리더십 또는 업무수행 상 도움이 될 수 있는 능력 등을 자신의 체험과 함께 기술하는 것이 좋다.3) 입사 지원동기취직이 어려우니 우선 아무데나

  • 2021최신 경찰공무원면접(개별+집단))
  • 가지고 나라와 국민을 위해 최선을 다하고 싶습니다.☞ 주의사항1.공직에 지원한 동기를 말해 보시오. 흔히 말하는 추상적인 정의,봉사 말고구체적이고 현실적으로 답하시오. 2018년부터 전국 면접을 분석을 해보면 수험생의 90% 이상이 국민에 대한 봉사를 지원동기에서 말하고 있기 때문에 면접관들은 처음부터 봉사, 충성,정의 안정된 직장 빼고 지원동기를 이야기 해보세요. 라고 질문하는 추세이므로 2가지로 지원동기를 준비 하는 것을 추천한

  • 2021 교정직면접대비200문 200답(2021.5제작)
  • - 1 -공무원 공채 합격자인 대표자가 직접 집필한 교정직공무원 전문 면접서< 저작권 설정되어 무단배포 변형 시 법적 처벌을 받습니다.> 교정직공무원 면접대비 자세한 답변과 해설 수록 단순한 예상문제 탈피! ,상황제시형 질문 및 요령! 변형될 유형까지 예상질문/답변/해설 수록! 교정직 공무원의 전공질문 답변,해설까지 상세히 수록한 공무원면접시험 5대관점 핵심문제,답변,해설까지 요약화! 풍부한 해설로 누구나 쉽게 이해  

  • 2021 검찰사무직면접대비200문 200답
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  • [조직행동론] 경력몰입과 조직몰입의 조화를 이루어 내는 변혁적 리더십에 대한 고찰
  • 카드(Hyundai Card)(1) 현대카드가 경력몰입도를 높이는 방법(2) 현대카드의 발전(3) 현대카드가 조직몰입도를 높이는 방법(4) 경력몰입과 조직몰입의 조화를 가져온 요인(5) 현대카드 - 나가는 말Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론우리나라는 전통적으로 집단주의 문화가 강한 나라로, 우리는 그러한 고배경 문화권 안에서 집단주의적 사고를 가지고 살아왔다. Hofstede, 1980; Hui &Triandis, 1986; Triandis, 1989; Wager & Moch, 1986그러나 현대사회가 글로벌화 되고 이것

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