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컴퓨터와 통신이 결합됨으로써 생긴 컴퓨터의 기능과 활용의 변화는 어떤 것이 있는지 서술하시오
기능과 활용의 변화1) 사무 자동화 (OA: office automation)사무자동화란 컴퓨터와 통신장비를 활용하여 사무실의 정보처리업무를 통합된 자동화 기기로 처리하는 것이다. 과거에는 대상업무와 자동화 방법이 너무 다양하고 복잡하여 다른 분야의 자동화에 비해 상대적으로 그 발전 속도가 늦었다. 현재에
6페이지 | 2,000원 | 2011.05.09
기능 발휘사업성과에 품질개선의 효과가 가시화되면서 구성원들의 동기와 사기 향상1986 년획기적인 성과 달성모든 제록스 구성원들의 교육훈련 완료기획,관리,작업과정에 품질개선목표와 계획이 자연적,정상적, 일상적 부분으로 정착화사내에서 ‘데밍품질대상’과 같은 포상프로그램 계획매
8페이지 | 1,100원 | 2011.03.01
한계를 극복, 글로벌 기업으로 성장하는 기반 마련. 재고량의 감소 고객납품 시간의 단축과 정확도 향상 뛰어난 리포팅 기능으로 업무 자동화 수준의 향상5. 더존으로 바꾸려는 이유SAP ERP에서더존 ERP로- 이익(효율) < 유지 보수 비용 - IFRS와의 연결 시스템 구성에 있어서 SAP의 취약점
25페이지 | 2,400원 | 2011.02.25
기능 위주의 분권화된 네트워크형 조직 형성, 그리고 개방형 예비 선거제도(상향식 선거제도) 등을 그 특징으로 들 수 있다. 정치부분에서의 인터넷의 활용도와 잠재력은 무궁무진하다고 할 수 있다. 일부 선진국에는 오래전부터 사이버 선거와 관련 정책 및 법제에 대한 조사와 실행이 상당한 성과를
17페이지 | 1,400원 | 2011.02.22
Officer), 사장(President), 부사장(Vice President), 제조 본부장, 엔지니어링본부장, 성과 본부장의 7명으로 구성되어 있으며, KSC는 SEL을 포함하고 팀 리더(MTL:Management Team Leaders)들과 지원부서 대표들로 구성되어 있다. (Karlee)사의 팀 구조 칼리사는 이해관계자 전부의 필요를 충족시키기 위해 기능의 균형을 유
16페이지 | 1,400원 | 2011.02.18
한국 건강정보시스템의 실태와 활용방향 -건강정보광장을 중심으로
기능명칭기능정의보건소 소개소장인사말보건소장의 의지연혁1957년 설립 이래 보건진료소의 활동모습을 시대별로 소개조직 및 인력소장아래 보건소 산하부서들을 안내진료수가목록보건소 진료목록에 대한 진료비를 안내관계규정보건소 설립목적과 활동 설명이용안내진료안내진료 시간,
16페이지 | 1,400원 | 2010.12.02
[미디어효과의이해] 아이폰과 옴니아의 구매타겟과 구매목적에 관한 연구
기능별 차이에 대한 자료 조사를 통해 이것을 좀 더 입증할 수 있었는데, ‘디스플레이’, ‘카메라 화소’, ‘CPU 성능’, ‘배터리 사용 시간’, ‘부가 기능’ 등에서 ‘옴니아’가 ‘아이폰’보다 조금 더 나은 기능을 제공하고 있다는 사실을 발견했다. 즉, ‘옴니아’를 선택하는 사용자들은 기계
25페이지 | 2,100원 | 2010.09.27
기능 중 매우 중요한 부분이다. 특히 3사 메이저 체제의 성립으로 인해 직배를 원하는 3사의 요구를 거절할 수 없는 시장상황이 큰 역할을 했다. 비록 그 시작은 3사의 이익을 위한 것이었지만, 결국에는 시장의 투명성을 높이는 순 작용으로 기능하는 것이었다.1. 이윤배분방식 ①Box Office Revenue : 극장
7페이지 | 1,100원 | 2010.09.08
[금융론] Five Talents 의 사례연구를 통한 마이크로 파이낸스와 사회책임금융의 국내에의 도입방안
기능만 이루어지는 것이 아니라 사업자들에게 지지와 격려를 표시하기도 한다. 마지막 아홉 번째와 열 번째 단계에서는 이자 상환과 더불어 재순환(recycling)이 일어나는 단계이다. 이자는 6개월 단위로 상환되며 이자 수익은 각 지역의 staff와 office 운영 비용으로 충당된다. 이자를 상환함에 있어서는 앞
11페이지 | 1,400원 | 2010.09.08
기능은 마비될 수 있으며, 특히 직원이나 부서 사이의 엽조관계가 약화될 가능성이 있다. 이처럼 성과관리로 인해 공무원들이 좁은 시야(silo-view)를 가지게 되는 것은 바람직하지 않으므로 성과관리 체계를 구축할 때 이를 방지할 수 있는 방안을 마련해야 한다.성과관리를 통해 책임성의 확보에 있어
68페이지 | 3,000원 | 2010.09.08