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사례청구인 갑은 여성으로써 대학을 졸업한 후 7,9급 국가공무원 공개경쟁채용시험에 응시준비를 하고 있다. 한편 제대군인지원에 대한 법률 8조 1항 및 동 시행령 9조에 의하면 제대군인이 6급이하 공무원 혹은 공사기업채의 채용시험에 응시할 때는 필기시험의 각 과목별 득점에 각 과목별 만점의 5-3%
10페이지 | 1,100원 | 2005.01.06
‘군대 가산점에 대해 찬성, 반대 토론’토론주제 : 군대 가산점군 가산점 이란?간단하게 말해서 군대 갖다온 모든 사람을 위한 혜택입니다. (남자, 여자 상관 안함)공무원시험 등 국가고시에만 해당되는데복무기간 2년이상 제대군인 에게는 3%의 가산점을,복무기간 2년미만 제대군인 에게는 2%의
3페이지 | 800원 | 2016.04.16
군인가족문제(3편), 의료 및 복지 시설 문제(3편), 제대군인문제(2편)와 같이 다양한 문제를 다루기 시작하였다.2000년대 초반부터는 군인들의 주거문제, 군인가족의 대상별 복지문제, 삶의 질향상과 병사들의 군 생활 적응문제까지 연구문제가 다양화되기 시작하였다.2. 연구의 내용본 연구내용은 국방
8페이지 | 1,100원 | 2015.03.29
[한국의 군사회복지 역사] 우리나라 군 사회복지의 발달배경
군인관사건설, 원호기금법 및 군인공제회가 설립되었다. 또한 발전기에는 중 ․ 장기종합복지정책이 수립되었으며 제대군인지원관련 법률이 제정되었다. 이후 인권에 대한 전반적인 중요성이 강조되면서 최근에는 병영생활 전문상담관제도가 실시되고 있다. 병영생활 전문상담관은 우리나라 국방부
3페이지 | 1,000원 | 2023.06.13
제대군인들에게도 당연한 보상을 해주어야 한다. 현재의 국가는 열악한 복무환경과 최저임금에도 미치지 못하는 월급으로 국민의 노동력을 의무라는 이름으로 착취한다. 최근에야 월급을 인상하고 처우개선에 많은 돈을 투자하고는 있다고는 하지만, 비슷한 조건을 가진 대만과 비교했을 때 많이 모
2페이지 | 800원 | 2016.07.15
[군가산점 논란] 군가산점제도의 이해와 찬성론과 반대론 및 발전방향
제대군인에 대한 보상 반대’라는 의미로 받아들이고 있는 남성들의 분노와 불만이 자리하고 있다고 할 수 있다. 남성들이 가진 이러한 불만의 근저에는 ‘남자는 반드시 군대에 가야한다’는 압박감, 그 동안 우리 사회의 징집과정에서의 각종 비리, 군복무 중 겪는 비인격적이고 고된 병영생활과 그
14페이지 | 1,500원 | 2008.12.07
군인 보상 2. 유가족 보상 3. 상이군인 및 유족의 기타 보조금 4. 기타 지원 Ⅲ. 비상이 제대군인 지원 1. 일반 제대군인 지원 2. 참전군인 및 무공수훈자 지원 Ⅳ. 의료 및 노후복지 정책 1. 의료지원 2. 노후복지(안양) 지원 – 영예국민의 집 V. 기념 및 추모사업 1. 군인묘지 현황 2. 참전 기념시설
15페이지 | 4,000원 | 2011.03.10
[법학] 군 가산점제도 폐지에 대한 찬반에 대한 의견 고찰
제목 : 군 가산점제도 폐지에 대한 찬․반에 대한 의견 고찰Ⅰ. 서론1999년 12월 23일 헌법재판소는 제대 군인이 6급 이하의 공무원 또는 공사기업체의 채용시험에 응시할 때에 필기시험의 각 과목별 득점에 각 과목별 만점의 5% 또는 3%를 가산하도록 규정하고 있는 제대군인지원에 관한 법률 제8조 1항,
5페이지 | 800원 | 2006.11.08
군 가산점 제도목차군 가산점 제도2. 재 도입 논란3. 외국 사례4. 대안 및 결론1. 군 가산점 제도란?제대 군인이 공직이나 공기업, 일정 규모 이상의 민간 기업 채용 시험에 응시할 경우 필기시험에 가산점을 주는 제도1999년 12월 23일 헌법 재판소 판결. “위헌”“위헌” 이유?평등권과공무담임
21페이지 | 1,100원 | 2015.06.01
여성군가산점에 대한 찬반론Ⅰ. 서론1999년 12월 23일 헌법재판소는 제대 군인이 6급 이하의 공무원 또는 공사기업체의 채용시험에 응시할 때에 필기시험의 각 과목별 득점에 각 과목별 만점의 5% 또는 3%를 가산하도록 규정하고 있는 제대군인지원에 관한 법률 제8조 1항, 제3항 및 동법시행령 제9조가 헌
18페이지 | 4,300원 | 2007.07.11