통합검색 (8,270) |
레포트 (8,268) |
방송통신대 (413) |
자기소개서 (62) |
독후감/감상문 (224) |
사업계획서 (42) |
기업보고서 (0) |
서식 (2) |
표지/속지 (0) |
PPT템플릿 (0) |
레포트 (8,268)
[성격진단검사] 성격검사의 종류(객관적 검사, 투사적 검사)와 성격검사(성격진단)의 실제 - 다면성 인성검사, 욕구진단검사, 성격차원검사, 로르샤하검사, 주제통각검사
성격진단검사 성격검사의 종류(객관적 검사, 투사적 검사)와 성격검사(성격진단)의 실제 - 다면성 인성검사, 욕구진단검사, 성격차원검사, 로르샤하검사, 주제통각검사목차성격진단 성격검사I. 성격진단II. 성격검사의 종류 및 실시방식1. 성격검사의 종류1) 객관적 검사2) 투사적 검사2. 성격검
14페이지 | 3,000원 | 2015.11.19
인간관계론을 태동시킨 계기가 된 호손 공장 실험의 내용을 고찰하고 이 4가지 실험이 인간관계론에 어떠한 영향을 미치게 되었는가에 대하여 서술하시오
욕구 등 여러 가지 요인에 의해 지배되는 다면적인 존재라는 것이 실증되기에 이르렀다. 즉, 인간관계론은 인간이란 임금과 같은 금전적인 조건뿐 아니라 근로의욕이나 작업환경과 같은 심리학적이며 사회적인 조건에 의해서도 그 행동이 영향을 받게 되는 다면적(多面的) 존재라는 점에 그 의의가
5페이지 | 2,500원 | 2020.02.19
인적자원에 대한 경영관점 가운데 맥그리거의 X,Y 이론에 대해 서술하고 이에 대한 자신의 견해를 서술해 보십시오
다면적이고 인간의 욕구는 중층적이기 때문에 이론의 양분적 시각에 대한 비판이 있다.이후 맥그리거의 X-Y이론은 다양한 수정이론들을 통해 보완되었다. 대표적인 것이 룬트스테트(Sven Lundsteht), 로리스(David Lawless), 오우치(William G. Ouchi) 등의 Z이론과 샤인(Edgar H. Schein)의 복잡한 인간관(complex man) 등이
3페이지 | 1,600원 | 2019.11.11
다면 우리는 생리적욕구나 안전의 욕구를 해결하여 시간낭비로부터 벗어날 수 있어 자아실현이 가능한 사회가 올 것이다. 자아실현은 꿈과 감성 파는 드림 소사이어티 시대를 주도하는 가치가 될 것이다.이 책은 앞으로 기업을 꾸리고 나아가는 사람이나 사업을 하고자 하는 사람들에게 이 책을 추천
2페이지 | 800원 | 2015.03.29