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조직변동의 의의와 조직변동의 이론적 관점에 대하여 설명하시오.- 목차 -I. 서 론II. 본 론1. 조직변동의 개념2. 조직변동의 의의3. 조직변동의 이론적 관점1) 조직 내부의 구조적 변화2) 조직구조의 불균형성3) 조직변동의 극복방안III. 결 론참고문헌
8페이지 | 7,300원 | 2018.11.01
2023년 2학기 행정변동론 출석수업대체시험 과제물(행정조직변동의 유형)
행정조직변동의 유형에 대하여 설명하시오.- 목차 -I. 서 론II. 본 론1. 조직구조의 개혁에 의한 변동2. 직무재설계에 의한 변동3. 기술변화에 의한 변동4. 조직문화에 의한 변동5. 인간행태의 변화에 의한 변동III. 결 론참고문헌** 함께 제공되는 참고자료 한글파일 **1. 과정
9페이지 | 18,000원 | 2023.10.25
2020년 2학기 행정변동론 출석수업대체시험 과제물(행정조직변동의 유형)
행정조직 변동의 유형에 대하여 설명하시오. - 목차 -I. 서 론II. 본 론1. 행정조직 변동2. 행정조직 변동의 유형1) 조직구조의 개혁에 의한 변동2) 직무재설계에 의한 변동3) 기술변화에 의한 변동4) 조직문화에 의한 변동5) 인간행태의 변화에 의한 변동III. 결 론참고문헌
9페이지 | 10,200원 | 2020.10.28
행정조직 변동의 유형에 대하여 설명하시오. - 목차 -I. 서 론II. 본 론1. 행정조직 변동2. 행정조직 변동의 유형1) 조직구조의 개혁에 의한 변동2) 직무재설계에 의한 변동3) 기술변화에 의한 변동4) 조직문화에 의한 변동5) 인간행태의 변화에 의한 변동III. 결 론참고문헌
9페이지 | 8,100원 | 2019.11.06