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[지방공무원]지방공무원의 현황,위상, 지방공무원의 교육훈련,정책관리능력, 지방공무원의 승진임용, 지방공무원제도의 법개혁방향
이상의 학력자가 대부분이다. 응답공무원들의 재직기간과 직급은 크게 차이가 없는 것으로 나타나고 있다.Ⅵ. 지방공무원의 승진임용1. 지방공무원법 제정 당시(법률 제1427호, 1963. 11. 1)동일한 계급내의 승진 및 계급간의 승진은 근무성적․경력평정 기타 능력의 실증에 의하도록 하였다. 한편 지방3
11페이지 | 5,000원 | 2011.10.06
[교원][교사]교원(교사)의 의무, 신분, 임용, 승진, 보수, 복지후생권, 교원(교사)의 연수, 정치활동, 근무성적평정제도, 전문성 신장 방안
이상은 1월로 계산3) 근무성적 평정(80점) ◦ 근무성적 평정의 결과는 승진 및 연수대상자 선발시 최근 2년간의 성적이 반영되고(최근 1년 60%, 2년 40%) 전문직 임용, 전보, 포상 등 인사관리에 반영되므로 공정한 평정이 되어야 함(1) 평정자․확인자 및 조정자(승진규정 제18․23조) (2) 분포 비율▪ 수(72
18페이지 | 6,500원 | 2011.05.03
교원인사제도(교사승진제도)다면평가제도,교과중심팀경영제도, 교원인사제도(교사승진제도)교장임용제도, 교원인사제도 관련법령,문제점,과제
이상(6인), 13학급 이상-35학급 이하(3인), 6학급 이하(2인)ꋫ 중등학교: 교과중심으로 하되 학교규모별 인원을 조정할 수 있도록 한다.36학급 이상(6인), 13학급 이상-35학급 이하(3인), 6학급 이하(2인)Ⅳ. 교원인사제도(교사승진제도)의 교장임용제도많은 사람들이 교장이 되고자 경쟁하는 한 교장직은 유
11페이지 | 5,000원 | 2011.04.11
[행정법 사례] 판결 `승진임용직권취소처분취소청구`사례연구- 공무원 노조를 둘러싼 국가와 지방자치단체의 충돌
대법원 2007.3.22. 선고 2005추62 전원합의체 판결‘승진임용직권취소처분취소청구’ 연구- 공무원 노조를 둘러싼 국가와 지방자치단체의 충돌 들어가기 전에 최근 우리나라에서 벌어지고 있는 몇 가지 주요한 사건들은 우리에게 공무원 노조에 대한 뜨거운 논쟁을 던지고 있다. 노조 파업과 민주노동
26페이지 | 2,600원 | 2010.12.21