군사학-국가와 국방(군복무,국가방위,군인행동규범)

박영훈(2002), “기업구조 조정 방식을 적용한 국방조직구조 개선방안” 한남대학교 석사학위논문http://thesis.hannam.ac.kr/thesis/php3/detaillist.php3?page=2&name15. 강병희(2001), 21세기 군대의 역할과 군인정신 재조명 공군대학교 석사학위논문6. cj 및 동양제과 홈페이지 ⇒ 관료제조직구조에서 ⇒ 탈관료제조직구조의 사례도출 7. 국방부 및 3군(육군, 해군, 공군) 홈페이지 ⇒ 군대 조직구조 및 현황파악

군인과 가족에게도 매우 필요한 서비스이다. 현재 국가와 국방부에서 선임하사관 이상을 대상으로 제공하는 여러 가지 복지대책은 주로 보수와 주거, 자녀교육비 지원, 의료 및 생활안정과 관련된 물질적 원조에 국한되고 있으며, 군 조직의 특성을 감안한 가족원들의 심리적, 정신적 문제에 대한 전문적 원조방안은 없는 실정이다. 따라서 앞으로는 군 조직 안에 사회복지사를 배치하여 직업군인 및 가족원들의 적응을 돕고 지역사회와의 연계를 통한

군인은 물론 장기복무중인 현역장병의 사기를 저하시키고 국가안보에도 영향을 미칠 수 있게 되는 바 장기복무 제대군인에 대한 근본적인 지원대책의 마련이 시급하다. 직업군인뿐만 아니라 현역 의무 복무자가 긍지와 자부심을 가지고 군복무를 할 수 있도록 국가적 차원에서 전역 후 사회생활 지원방안을 강구하여 정당한 병역의무를 이행하는 것이 국가와 민족을 위하여 바람직하고 개인에게도 큰 이익이 되는 풍토를 조성하여 국민의 국방의무에

국방예산의 증가2006년 중국의 군비는 전년과 비교하여 15% 상승하면서 미국과 러시아의 뒤를 잇는 세계 3위의 군비지출 국가가 되었다. 2000년 이후 연평균 군사비 증가율은 15%대에 이르고 있다. 주변국에게 중국의 이러한 국방예산의 증가는 중국의 군 현대화가 보다 공격적으로 전환되고 있다는 우려를 갖게 하고 있다. 또한 중국의 실제 군사비 지출이 국방백서를 통해 발표되는 국방비보다 훨씬 많을 것이라는 것이 지배적인 의견이다. 영국 국제전략

국가가 전쟁을 수행하기 위해서는 인간 군사력, 즉 병력을 확보하여야 한다. 그런데, 대체복무제 인정으로 징병가용자원이 사이비 신념의 선언으로 병역을 면제받게 된다면, 병력의 부족현상이 발생하여, 상대적으로 북한과 비교하여 병력감축이라는 결과를 초래할 것이다. 군의 정보 과학화로 군사 전력을 감소하게 하지 않는 상황에서 병력만 줄일 수 있다는 주장이 있을 수 있으나, 155마일 휴전선에 연한 남북 군사대치와 한 미 연합방위 태세라는