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진정 위대하더라도 실행과정이 형편없으면 아무리 잘해도 중간밖에 될 수 없다.비전과 전략에서 전술로각각의 전략적 우선 사항을 실천 가능한 단위로 바꿔야 한다.이 실천 가능한 단위를 짤 경우에는 자신이 달성해야 할 목표와 함께 완료일자를 명기해야 한다. 이것이 제일 중요하다.탁월한 전술
29페이지 | 2,400원 | 2010.10.05
리더십 개발 측면에서 살펴보면, 현재 혁신과 학습을 위해 가장 많이 언급되는 것은 변혁적 리더십(transformational leadership)이며, 동시에 진성 리더십(authentic leadership), 거래적 리더십(transactional leadership) 등도 이야기되고 있다.현재 이 중에서는 기술변화에 대응할 수 있는 모델로 변혁적 리더십이 가장 주
15페이지 | 6,000원 | 2024.03.22
리더십의 개념, 이론, 사회복지조직 리더십의 특수성에 대해 기술하시오(사회복지행정론 A+리포트)
리더십사회복지조직은 이기적인 이익을 추구하는 조직이 아니다. 그러므로 사회복지리더는 이기적인 동기보다는 공공의 이익과 공동의 목표에 초점을 맞춰야 한다. 이기적이지 않은 리더십은 리더가 개인적인 욕망과 이익보다는 사회적 목표와 구성원들의 복지에 주안점을 두는 것을 의미한다. 리더
7페이지 | 2,000원 | 2023.11.26
추구하고 있다고 보았다. (9) 목표설정 이론에서 말하는 목표설정의 기본가정을 나열하시오. (5점)목표 설정 이론( goal setting theory)은 로크(E, A. Locke)가 주창한 데서 비롯된 동기 이론인데 인간이 합리적인 존재이고 합리적으로 행동한다는 기본 가정 하에 개인이 설정한 의식적인 목표가 동기와 행동에
7페이지 | 5,000원 | 2021.11.11