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[교육사회] 교사공무원 직업선호현상을 통한 교육적 고찰
응답자의 49.5%가 아직 진로를 정하지 못했다고 답했다고 19일 밝혔다. 학년별로는 4학년생의 40.5%, 3학년생의 60.2%, 2학년생의 57.1%, 1학년생의 69.7%가 아직 진로를 정하지 못한 것으로 나타났다. 진로를 정하지 못한 학생들은 그 이유로 어떤 일이 적성에 맞는지 몰라서(69.1%), 하고 싶은 일이 너무 많아
9페이지 | 1,400원 | 2009.05.14
응답자들은 경우 따라 술 문화는 꼭 필요하다(89%)고는 했지만, 후배에게 강제적으로 권하는 것은 나쁘다(95%)고 하였다.현재 모꼬지 문화의 개선 여부에 관한 질문에서는 대부분의 응답자가 개선되기를 바랬다. 세부적으로 살펴보면, 전체적인 개선 안으로 술 마시는 행위를 배제시키고 그 시간을 다른
5페이지 | 1,200원 | 2004.06.16
[여성복지] 여성과 노동, 양립하지만 불편한 현실 -여성의 노동에 대한 거시적, 미시적 분석을 중심으로
후배(1.1%) 순으로 나타났으며, 성희롱의 유형으로는 ‘불필요한 신체접촉’(35.6%)이 가장 많았고, ‘음담패설’(29.9%)이 뒤를 이었다. 다음으로 ‘신체에 대한 성적인 평가나 비유’(11.5%), ‘성적인 관계를 강요하거나 회유’(10.3%), ‘회식 때 술을 따르라고 강요하거나 춤을 추자고 하는 행위’(5.7%), ‘
20페이지 | 1,800원 | 2011.01.26
응답자는 남자 27명, 여자 51명으로 총 78명이다. 설문지에서는 안부, 부탁, 거절, 제안, 약속취소의 5가지 상황을 설정하였고 친밀도에 따라 친한 부류와 안 친한 부류로 나누고 상대에 따라 친구, 선배, 후배로 나누었다. 상황에 대한 대답은 주관식으로, 응답자의 기본정보 및 인식조사는 객관식으로 구
13페이지 | 1,400원 | 2008.01.10
동거의 종류와 이유 및 우리나라 동거의 현실, 발전방향
응답자의 75% 정도가 부정적인 반응을 보이는등 사랑과 결혼을 별개로 간주하는 인식도 여전했다.특히 결혼을 필수사항 또는 반드시 해야 하는 것으로 보는 응답자는 전체의 5분의 1 수준에 불과한 18%에 그쳤다.한편 배우자를 만나는 방법에 대해 80% 이상이 선.후배나 친구의 소개를 선택,아직은 사이
9페이지 | 1,000원 | 2006.04.13
후배가 있다.․ 손이나 팔 등에 종종 붕대를 감고 다니거나 문신 등이 있다.학교폭력 피해 징후를 보이는 학생을 발견할 때 담당교사 및 학교사회복지사는 피해학생이 편안한 분위기에서 학교생활을 할 수 있도록 조치를 춰하고, 피해학생이 더 이상의 폭력상황에 처하지 않도록 폭력이 허용되지 않
4페이지 | 2,000원 | 2024.02.20
글쓰기_직장 내 수직(상하)관계가 2030 세대 사이 간에 형성될 때 나타나는 직업만족도
응답자의 약 19%가 수평-자율기업 문화로 응답했다. 이어서 변화와 혁신(약 18%)과 급여-성과급 및 복리후생(약 17%) 등의 순이었다. 이에 대해 SK이노베이션 관계자는 수평-자율 기업 문화가 급여-성과급, 복리후생보다 순위가 더 높은 것으로 보아서, 치열하게 토론하고 합의하는 소통 문화를 통해서 일하
8페이지 | 2,000원 | 2024.02.18
독후감 176권 638Page (서평,독후감상문,독후감 모음)
응답자들은 스마트폰이 다음과 같은 세가지 제한이 있다고 했다. 첫째, 비실용적이다. 둘째, 착용할 수 없다. 셋째, 실제에 더 가까운 가상현실과 3D를 원한다.이책을 읽고 이 내용이 무엇보다 더욱 더 공감되었다. 21세기를 살아가고 있는만큼 인터넷 없이 살 수 없다. 44%는 인공지능 시스템이 교사와
638페이지 | 9,500원 | 2023.12.20
[노인복지론 2023년] 베이비붐 세대의 현황과 문제점, 문제해결 방법을 노인의 세 유형을 적용해 제시한 후 이중 내가 생각하는 바람직한 대응
후배라는 존재를 전제하는 관계적 의미를 갖고 있다. 먼저 경험하고 삶의 지혜가 있는 존재가 선배시민이다. 시민은 국가와의 관계를 나타내는 말이다. 국가 없이 시민은 존재하지 않는데, 한 국가는 시민과 어떤 패턴으로 관계를 맺느냐에 따라 서로 다른 모습으로 존재한다.선배시민은 다음과 같은
11페이지 | 5,000원 | 2023.10.02
응답자의 72.9%가 업무보다는 관계로 스트레스를 받고 있는 것으로 나타났다. 취업포털 커리어의 설문조사에서도 응답자의 60% 이상이 후배에게 신경을 써야 하기 때문에 스트레스를 받은 적이 있다고 답했다.- 스트레스 관리는 기업이 해야 한다고 생각한다.스트레스는 개인이 관리해야 한다고 생각할
3페이지 | 2,000원 | 2023.05.15